辱骂纪委可能面临的后果主要取决于辱骂行为的具体情节、造成的社会影响以及是否触犯相关法律法规，以下从不同角度进行分析：

1. 民事侵权角度：

   • 如果辱骂行为未达到公开侮辱或诽谤的程度，但确实对纪委工作人员的名誉权造成了损害，被辱骂者有权依据《中华人民共和国民法典》中关于名誉权保护的规定，要求辱骂者承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失等民事责任。

2. 行政处罚角度：

   • 若辱骂行为发生在公共场合，或者通过信息网络等方式公开传播，且情节较轻，尚未构成犯罪的，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，辱骂者可能面临五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

3. 刑事犯罪角度：

   • 如果辱骂行为情节严重，构成侮辱罪或诽谤罪的，根据《中华人民共和国刑法》的规定，辱骂者可能面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利的刑事处罚。这里所说的“情节严重”，通常指的是手段恶劣、后果严重、影响恶劣等情形。
   • 特别需要注意的是，如果辱骂行为是针对正在依法执行职务的纪委工作人员，且严重妨碍了其执行职务，还可能构成妨害公务罪，同样会面临刑事处罚。

4. 纪律处分角度：

   • 如果辱骂者本身是公职人员，其辱骂纪委的行为还可能违反公职人员行为规范，受到党纪政纪的处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。

建议与提醒：

• 无论何种情况，辱骂他人都是不道德且可能违法的行为，应当坚决避免。
• 如果对纪委的工作有异议或不满，应当通过合法途径表达诉求，如提出书面意见、申请复议或申诉等。
• 如果已经发生了辱骂行为，建议尽快与被辱骂者沟通，表达歉意，并尽力消除不良影响。如果面临法律追究，应当积极配合调查，如实陈述事实，争取从轻处理。

总结：辱骂纪委的后果可能涉及民事侵权、行政处罚、刑事犯罪以及纪律处分等多个方面，具体取决于辱骂行为的情节和造成的后果。因此，建议大家在任何情况下都要保持冷静和理性，通过合法途径解决问题，避免采取过激行为。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。