嫖娼被行政拘留后，能否考事业编制需分情况讨论，核心取决于报考岗位的性质、招聘公告的具体要求以及行政处罚记录的影响范围。以下从法律和实务角度展开分析：

1. 法律层面：行政拘留不构成刑事犯罪，但属于违法记录

根据《治安管理处罚法》第六十六条，嫖娼属于违反治安管理的行为，公安机关可处以10-15日行政拘留及罚款。行政拘留是行政处罚，与刑事犯罪（如判处有期徒刑）有本质区别，不会留下“犯罪前科”，但会形成违法记录，可能被录入公安机关内部系统。

2. 事业编制报考的资格审查规则

事业编制招聘通常需通过资格审查、笔试、面试、体检、政审等环节。其中，政审（政治审查）是关键环节，主要考察考生的政治思想、道德品质、遵纪守法等情况。政审的严格程度因岗位性质而异：

• 普通岗位（如教师、医生、普通行政人员）：
  若招聘公告未明确要求“无违法记录”，或仅要求“无犯罪记录”，则行政拘留记录通常不直接导致淘汰。但政审中可能要求考生说明情况，若考生能证明已悔改且无再犯风险，仍可能通过。
• 特殊岗位（如公安、司法、涉密岗位）：
  此类岗位对政审要求极高，通常明确要求“无违法犯罪记录”或“无不良行为记录”。行政拘留记录可能成为否决性因素，直接导致政审不通过。

3. 实务中的关键变量

• 时间因素：若行政拘留发生在5年以上，且考生此后无其他违法记录，部分单位可能酌情放宽要求。
• 地区差异：部分省份对政审标准有细化规定（如《XX省事业单位公开招聘人员办法》），需结合当地政策判断。
• 考生表现：若考生在政审中主动坦白、态度诚恳，并提供社区或单位出具的改过证明，可能增加通过概率。

4. 建议行动步骤

1. 查阅招聘公告：重点查看“报考条件”或“政审要求”中是否明确禁止“有违法记录”人员报考。
2. 咨询招聘单位：直接联系用人单位人事部门，确认行政拘留记录是否属于硬性排除条件。
3. 准备证明材料：如决定报考，可提前准备无犯罪记录证明、社区改过证明等材料，以备政审时说明情况。

总结：嫖娼被行政拘留不必然导致无法考事业编制，但需根据岗位性质、招聘要求及个人表现综合判断。若岗位对政审要求宽松，且考生能证明悔改，仍有机会通过；若报考特殊岗位，则风险较高。如有具体岗位或地区政策疑问，可进一步向我咨询。