景区特种设备事故中，管理员是否会被判刑不能一概而论，需根据具体情况判断。以下从不同角度进行分析：

1. 事故责任认定：

   • 在特种设备事故中，首先要进行责任认定。这通常涉及对事故原因的调查，包括设备本身的质量问题、操作人员的操作行为、管理员的管理责任等。
   • 如果事故是由于管理员的严重过失或故意行为导致的，比如未按规定进行设备检查、维护，或者明知设备存在安全隐患而未采取措施等，那么管理员可能会被认定为事故责任人。

2. 法律后果：

   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，如果管理员的行为构成犯罪，如重大责任事故罪、玩忽职守罪等，那么他们可能会面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役等。
   • 具体刑罚的轻重会根据事故的严重程度、管理员的过失程度以及造成的后果等因素来综合判断。例如，如果事故导致多人死亡或重伤，或者造成重大财产损失，那么管理员可能会面临更严厉的刑罚。

3. 免责或减轻责任的情况：

   • 如果管理员能够证明自己已经尽到了合理的管理责任，比如按照规定进行了设备检查、维护，或者采取了必要的预防措施等，那么他们可能会免除或减轻刑事责任。
   • 此外，如果事故是由于不可抗力或第三方原因导致的，管理员也可能不承担刑事责任。

4. 实际案例参考：

   • 在实际案例中，管理员是否被判刑往往取决于具体的事故情况和法律适用。有些案例中，管理员因为严重过失导致事故发生，被依法追究了刑事责任；而有些案例中，管理员虽然有一定责任，但由于情节较轻或存在免责事由，未被判刑。

建议：

• 对于景区特种设备的管理员来说，务必严格遵守相关法律法规和操作规程，定期进行设备检查和维护，确保设备的安全运行。
• 如果发生事故，应立即报告相关部门，并配合调查工作，如实提供情况。
• 如有需要，应及时咨询专业律师，了解自己的法律权利和义务，以及可能面临的法律后果。

如果您有关于景区特种设备事故或相关法律问题的进一步疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律解答。