销售人员可以参与承揽合同的撰写，但需注意合同主体、权限及内容合法性等问题，具体撰写要点及注意事项如下：

1. 销售人员撰写承揽合同的合法性及权限
   销售人员作为企业员工，若获得企业明确授权（如书面授权书或公司章程规定），可代表企业与客户签订承揽合同。但需注意：

   • 主体资格：合同双方需具备民事行为能力（如企业需合法注册，个人需年满18周岁）。
     
   • 权限范围：销售人员需在授权范围内签署合同，超出权限的条款可能无效（如擅自修改付款方式、违约责任等核心条款）。
     
   • 表见代理风险：若销售人员无权代理但客户有理由相信其有权限（如持有加盖公章的空白合同），企业可能需承担合同责任。
     

2. 承揽合同的核心内容及撰写要点
   根据《民法典》第七百七十条，承揽合同需包含以下条款，销售人员撰写时需确保内容完整、明确：

   • 当事人信息：双方名称、住所、联系方式等。
     
   • 标的物：详细描述承揽工作的内容（如加工、定作、修理等）、数量、质量标准（如材料规格、技术参数）。
     
   • 报酬及支付方式：明确总金额、分期付款节点、发票开具要求等。
     
   • 履行期限：约定工作开始及完成时间，逾期违约责任（如每日按合同总额的0.1%支付违约金）。
     
   • 材料提供：区分定作人提供材料与承揽人自备材料，明确材料质量责任（如材料不合格导致返工的，由提供方承担费用）。
     
   • 验收标准及方法：约定验收流程（如试运行、第三方检测）、不合格的处理方式（如返工、减价、解除合同）。
     
   • 保密条款：若涉及商业秘密（如设计图纸、客户信息），需约定保密义务及违约责任。
     
   • 违约责任：细化双方违约情形（如逾期交货、质量不达标）及赔偿方式（如赔偿直接损失及可得利益损失）。
     
   • 争议解决：约定管辖法院（如合同签订地法院）或仲裁机构（如中国国际经济贸易仲裁委员会）。
     

3. 销售人员撰写合同的注意事项

   • 避免模糊表述：如“质量合格”“尽快完成”等需替换为具体标准（如“符合GB/T 12345-2020国家标准”“2024年12月31日前完成”）。
     
   • 审核对方资质：要求客户提供营业执照、身份证等证明文件，避免与无资质主体签约。
     
   • 留存证据：合同签署后，需保留双方签字盖章的原件或扫描件，并记录交付过程（如快递单号、签收记录）。
     
   • 企业审核流程：建议将合同初稿提交企业法务或律师审核，确保条款合法合规。
     

示例条款（加工承揽合同）：
“定作人委托承揽人加工1000套机械零件，材料由定作人提供（型号：XYZ-2023），承揽人需于2024年10月1日前完成加工并交付至定作人仓库。验收标准为：零件尺寸误差≤0.05mm，表面粗糙度≤Ra3.2。若逾期交付，承揽人需按合同总额的5%支付违约金。”

若您在撰写或审核承揽合同过程中遇到具体问题（如条款效力、风险防范），可直接向我咨询，我会结合实务经验为您提供详细解答。