下班途中骑电动车出车祸，在符合一定条件下是可以认定为工伤的。以下从不同角度为你详细分析：

法律依据与认定条件

根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里有几个关键点需要注意：

1. 上下班途中：指的是职工在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。这包括职工正常上下班、加班后上下班以及因工作需要外出后的上下班等情形。

2. 非本人主要责任：这是认定工伤的关键条件之一。如果职工在事故中承担主要责任或全部责任，那么通常不能认定为工伤。这需要根据交通事故责任认定书来确定。

3. 交通事故：包括机动车与非机动车、机动车与行人之间发生的交通事故。你提到的骑电动车出车祸，就属于这一范畴。

具体情形分析

1. 如果事故责任认定你无责或次责：

   • 在这种情况下，你符合《工伤保险条例》中“非本人主要责任”的条件，因此可以认定为工伤。
   • 你应该及时向单位报告事故情况，并要求单位在事故发生之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未按时提出申请，你或你的近亲属、工会组织也可以在事故发生之日起1年内直接提出申请。

2. 如果事故责任认定你主责或全责：

   • 在这种情况下，你不符合“非本人主要责任”的条件，因此通常不能认定为工伤。
   • 但是，如果事故是由于第三方（如其他车辆、行人等）的过错导致的，且你无法从第三方获得赔偿或赔偿不足，你可以考虑通过民事诉讼途径向第三方追偿。

后续行动建议

1. 及时报警并获取交通事故责任认定书：这是认定工伤的重要依据，务必妥善保管。

2. 向单位报告事故情况：并要求单位及时提出工伤认定申请。如果单位拒绝或拖延，你可以自行提出申请。

3. 保留相关证据：包括医疗证明、交通费用票据等，以便在工伤认定和赔偿过程中使用。

4. 如有需要，寻求法律援助：如果你在工伤认定或赔偿过程中遇到困难或争议，可以向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议和帮助。

总之，下班途中骑电动车出车祸能否认定为工伤，关键在于事故责任认定和是否符合《工伤保险条例》的相关规定。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。