公职人员被留置期间，并非每天都要接受审问，审问的具体频率和方式会根据案件调查的需要和留置场所的规定来确定。以下是对这一问题的详细分析：

1. 留置的性质与目的：

   • 留置是监察机关在调查公职人员涉嫌严重职务违法或职务犯罪时，依法采取的一项限制人身自由的强制措施。
   • 其主要目的是确保调查的顺利进行，防止被调查人逃避调查、串供或毁灭证据等。

2. 审问的频率与方式：

   • 审问并非留置期间的每日固定活动。监察机关会根据案件的复杂程度、证据的收集情况以及被调查人的配合程度等因素，来决定审问的频率和方式。
   • 在留置期间，被调查人可能会接受多次审问，也可能在一段时间内不接受审问，而是进行其他调查活动，如查阅资料、询问证人等。
   • 审问的方式也可能因案件而异，包括面对面审问、书面询问、视频审问等。

3. 留置期间的其他活动：

   • 除了审问外，被调查人在留置期间还可能参与其他活动，如学习法律法规、接受心理辅导、进行身体检查等。
   • 这些活动旨在保障被调查人的合法权益，同时也有助于调查的顺利进行。

4. 法律保障与监督：

   • 留置期间，被调查人的合法权益受到法律保障。监察机关必须依法进行调查活动，不得侵犯被调查人的合法权益。
   • 同时，留置措施也受到严格的监督。如果监察机关在留置期间存在违法行为，被调查人或其家属有权向相关部门投诉或举报。

建议：

• 如果您或您身边的人涉及此类情况，建议保持冷静，积极配合调查，同时关注自身合法权益的保护。
• 如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律意见。