“工伤单位已结案”这一表述，通常意味着在职工发生工伤后，用人单位已经完成了与工伤相关的所有法定程序和处理工作，并且这些工作已经得到了相关部门的认可或确认，从而标志着工伤处理流程的结束。具体来说，这可能包括以下几个方面的内容：

1. 工伤认定：用人单位已经按照《工伤保险条例》的规定，在事故伤害发生或职业病被确诊后的30日内（特殊情况可延长）向社会保险行政部门提出了工伤认定申请，并且该申请已经被受理并作出了工伤认定决定。这一决定明确了职工所受伤害是否属于工伤范畴。

2. 医疗救治与费用结算：受伤职工已经接受了必要的医疗救治，并且用人单位已经按照相关规定与医疗机构结算了医疗费用。如果涉及工伤保险基金支付的部分，也已经完成了相关的报销手续。

3. 工伤待遇申请与发放：根据工伤认定决定，用人单位或受伤职工本人（或其近亲属）已经向社会保险经办机构申请了工伤待遇，如伤残津贴、一次性伤残补助金、医疗补助金等，并且这些待遇已经得到了审核并发放。

4. 其他相关手续：可能还包括与工伤相关的其他手续，如劳动能力鉴定、工伤康复计划的制定与实施等，这些手续也已经全部完成。

当用人单位表示“工伤单位已结案”时，通常意味着上述所有流程都已经顺利完成，工伤事件已经得到了妥善处理。对于受伤职工来说，这意味着他们可以安心地接受后续的康复治疗或回归工作岗位，同时也意味着他们已经获得了应得的工伤待遇和保障。

如果您对“工伤单位已结案”这一表述还有任何疑问或需要进一步的了解，比如具体的结案流程、所需材料、时间限制等，欢迎随时向我提问，我会尽力为您提供清晰、详细、有深度的解答。