下班回家途中摔跤骨折，一般而言并不构成工伤，但具体还需根据实际情况判断。以下是对此问题的详细分析：

1. 一般摔倒骨折不属于工伤

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，仅当受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害时，才能被认定为工伤。若是在下班回家途中，因个人不慎导致的摔倒骨折，并未涉及上述特定类型的外部事故伤害，那么通常无法认定为工伤。此类摔倒属于自身原因造成的意外伤害，不符合工伤认定的情形。

1. 符合条件的交通事故可认定为工伤

若下班回家途中发生交通事故导致骨折，且同时满足以下条件，则可申请工伤认定：

• 合理时间：事故应发生在正常下班时间或合理的加班后下班时间内。此外，参加单位组织的必要活动后回家的时间也视为合理时间。
• 合理路线：事故应发生在往返工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍等合理路线上，或往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的路线上，以及从事日常工作生活所需活动且在合理时间和路线的上下班途中。
• 非本人主要责任：事故责任应由交通管理部门等出具的事故责任认定书来确定。若劳动者在事故中承担同等责任、次要责任或无责任，即满足“非本人主要责任”的条件。

1. 特殊情况下可能视为工伤

除了上述交通事故外，若能提供充分证据证明摔倒是因为工作原因导致的，如工作场所的安全隐患、设备故障等，并且这些原因与摔倒有直接的因果关系，那么也有可能被视为工伤。但这需要具体的证据支持，并经过相关部门的调查确认。例如，如果工作环境本身存在导致下班途中摔伤的隐患，并且这种隐患与工作有紧密关联，那么可能需要结合具体情况进一步分析和判断。

建议与注意事项：

• 如果您在下班途中不幸摔倒骨折，首先应及时就医治疗，确保身体健康。
• 同时，建议您尽快收集相关证据，如事故现场照片、医疗记录、证人证言等，以备后续可能的工伤认定申请。
• 如果您认为自己的情况可能符合工伤认定的条件，可以向用人单位或当地的社会保险行政部门咨询并申请工伤认定。
• 在申请工伤认定时，务必按照规定的流程和要求提交完整的申请材料，以确保申请的顺利进行。

总之，下班回家途中摔跤骨折是否属于工伤，需结合具体情况和相关法律法规进行综合判断。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。