未取得高空作业证进行高空作业的，将面临行政处罚，具体处罚措施需根据违法情节的严重程度确定。以下从不同角度展开分析：
法律依据与处罚原则
根据《中华人民共和国安全生产法》第三十条、第九十七条及《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第五条，高空作业属于特种作业范畴，从业人员必须经专门安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（高空作业证）后方可上岗。未持证作业的，由应急管理部门责令限期改正，并处以罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并加重处罚。
具体处罚情形
- 首次违法且情节轻微：若未造成安全事故或严重后果，通常处以10万元以下罚款（《安全生产法》第九十七条第七项），并责令立即停止作业、限期考证。
- 拒不改正或情节严重：若经责令改正后仍不办理证件，或作业过程中存在其他违法行为（如未佩戴安全防护装备、违反操作规程等），可处10万元以上20万元以下罚款，并对直接负责的主管人员和其他责任人员处2万元以上5万元以下罚款；情节严重的，可能面临停产停业整顿。
- 导致事故或严重后果：若因无证作业引发安全事故，将依法追究刑事责任（《刑法》第一百三十四条重大责任事故罪），同时可能面临行政处罚与民事赔偿的连带责任。
特殊情形说明
- 企业责任：若用人单位明知员工未持证仍安排其从事高空作业，除对员工处罚外，企业还将面临更高额罚款（《安全生产法》第九十七条），并可能被列入安全生产“黑名单”。
- 证件过期或伪造：持过期证件作业或使用伪造证件的，视同无证处理，处罚力度与无证作业一致；若涉及伪造国家机关证件，还将触犯《刑法》第二百八十条，面临刑事追责。
建议：若您或您的单位涉及高空作业，务必确保作业人员持证上岗，并定期核查证件有效期。如已因无证作业被查处，应立即停止违法行为，积极配合调查，争取从轻处理。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体应对措施。