骗取生育津贴的公司和个人均可能面临行政处罚和刑事处罚，具体处罚措施依据违法情节的严重程度而定。以下从行政处罚和刑事处罚两个角度进行详细分析：
行政处罚
对公司的行政处罚：
- 法律依据：根据《中华人民共和国社会保险法》第八十八条，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
- 具体措施：若公司通过虚构劳动关系、伪造证明材料等手段骗取生育津贴，社会保险行政部门将责令公司退回骗取的生育津贴，并处以骗取金额二倍至五倍的罚款。
对个人的行政处罚：
- 法律依据：同样依据《中华人民共和国社会保险法》第八十八条，个人若参与骗取生育津贴的行为，也将面临社会保险行政部门的处罚。
- 具体措施：个人若通过提供虚假材料或协助公司骗取生育津贴，将被责令退回骗取的生育津贴，并可能面临罚款。罚款的数额同样根据骗取金额的二倍至五倍来确定。
刑事处罚
对公司的刑事处罚：
- 法律依据：根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
- 具体措施：若公司骗取生育津贴的行为构成诈骗罪，且数额较大，公司将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、管制以及罚金等。具体刑罚将根据骗取金额的大小和情节的严重程度来确定。
对个人的刑事处罚：
- 法律依据：同样依据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，个人若参与骗取生育津贴的行为，且数额较大，也将面临刑事处罚。
- 具体措施：个人若构成诈骗罪，将根据骗取金额的大小和情节的严重程度，面临有期徒刑、拘役、管制以及罚金等刑事处罚。在极端情况下，如骗取金额特别巨大或情节特别严重，个人甚至可能面临无期徒刑的刑罚。
实际案例与法律建议
- 实际案例：在实际操作中，已有公司和个人因骗取生育津贴而受到行政处罚和刑事处罚的案例。这些案例通常涉及虚构劳动关系、伪造证明材料等手段，以骗取社会保险待遇。
- 法律建议：
- 公司角度：公司应严格遵守社会保险法律法规，不得通过虚构劳动关系、伪造证明材料等手段骗取生育津贴。公司应建立健全内部管理制度，加强对员工的社会保险教育，提高员工的法律意识。
- 个人角度：个人应如实提供个人信息和证明材料，不得参与骗取生育津贴的行为。个人应了解社会保险法律法规，增强自我保护意识，避免因贪图小利而陷入法律纠纷。
总结来说，骗取生育津贴的公司和个人均可能面临严重的法律后果，包括行政处罚和刑事处罚。因此，建议公司和个人严格遵守社会保险法律法规，如实提供相关信息和证明材料，共同维护社会保险制度的公平和可持续性。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。