骑电动车摔了是否算工伤，这并非一个简单的是非问题，而是需要根据具体情况进行细致分析。以下是我从不同角度为你提供的详细解答：
一、可认定为工伤的情形
上下班途中的交通事故：
- 如果你在上下班途中骑电动车摔倒，并且摔倒是由于非本人主要责任的交通事故导致的（比如被机动车碰撞，且经交通管理部门认定你不承担主要责任），那么这种情况通常可以被认定为工伤。
- 关键点：事故必须发生在上下班的合理时间和必经路线上，且你需承担非主要责任。
工作时间内因工作原因摔倒：
- 如果你在工作时间和工作场所内骑电动车是为了完成工作任务（比如快递员送件、外卖员送餐等），并且在过程中摔倒受伤，这种情况一般会被认定为工伤。
- 关键点：摔倒必须与工作直接相关，且发生在工作时间和工作场所内。
特殊情况下的摔倒：
- 如果摔倒是由于道路施工、突发自然灾害等非个人主要原因导致的，并且你能提供相关证据证明，也有可能被认定为工伤。但这需要具体问题具体分析，并经过相关部门的严格认定。
二、不能认定为工伤的情形
个人原因导致的摔倒：
- 如果你骑电动车摔倒仅仅是因为个人疏忽大意、操作不当等自身原因导致，并未受到外力因素影响，那么一般不能认定为工伤。
非合理路线或时间摔倒：
- 虽然你是在上下班途中，但如果路线并非合理路线（比如下班后绕路去很远的地方办私事），或者时间并非合理时间（比如提前很久出发去上班，但途中摔倒），这种情况通常也不能认定为工伤。
与工作无直接关联的摔倒：
- 工伤的认定通常要求伤害是由于工作原因或者与工作有直接关系。如果你骑电动车摔倒与工作没有直接的因果关系，那么一般不能认定为工伤。
三、申请与认定流程
- 如果你认为自己的情况符合工伤认定条件，那么你可以向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。该部门将根据实际情况进行调查核实，包括事故发生的时间、地点、原因以及责任划分等因素，并最终作出是否认定为工伤的决定。
- 申请时限：职工所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出申请；用人单位未按规定提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内直接提出申请。
四、建议与指导
- 如果你发生骑电动车摔倒的事故，建议及时向用人单位报告并保留就医记录、交通事故责任认定书等相关证据，以便后续处理。
- 如果你对工伤认定存在疑问或争议，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律帮助。
总结来说，骑电动车摔了是否算工伤，关键在于是否符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的具体规定。因此，在遇到此类情况时，建议你首先判断事故发生的时间、地点、原因以及责任归属，然后结合上述规定进行分析。如果存在疑问或争议，及时咨询并申请工伤认定，以确保自身权益得到妥善保护。