建筑信号司索工在发生事故后是否承担责任以及如何赔偿，需根据具体情况判断，以下分情况说明：

1. 若事故因司索工自身违规操作导致
   根据《中华人民共和国安全生产法》及《建设工程安全生产管理条例》，若司索工未按照操作规程（如未正确指挥信号、未检查吊具安全性、未确认作业环境安全等）导致事故，需承担直接责任。赔偿范围通常包括：

   • 对受害方的民事赔偿：医疗费、误工费、残疾赔偿金、死亡赔偿金等（依据《民法典》侵权责任编）；
     
   • 行政处罚：若违反安全生产规定，可能面临罚款、暂停执业资格等行政措施；
     
   • 刑事责任：若事故造成严重后果（如重大伤亡），可能构成《刑法》中的“重大责任事故罪”，面临三年以下有期徒刑或拘役。

2. 若事故因第三方原因导致（如设备故障、其他工种违规）
   若司索工已尽到合理注意义务（如按规程检查设备、发出正确信号），但事故由其他主体（如设备制造商、其他施工人员）导致，则责任由过错方承担。此时司索工：

   • 无需承担直接责任，但需配合调查提供证据（如操作记录、现场监控）；
     
   • 若存在间接过错（如未及时报告设备隐患），可能承担部分连带责任，赔偿比例需根据过错程度划分。

3. 若事故因不可抗力或混合过错导致

   • 不可抗力（如极端天气、地震）：司索工通常不承担责任，但需证明已采取必要防护措施；
     
   • 混合过错（如司索工部分违规+设备故障）：责任按过错比例分担，赔偿金额需通过司法鉴定或协商确定。

赔偿流程与注意事项：

1. 事故调查：由应急管理部门、住建部门等介入，确定事故原因及责任主体；
   
2. 工伤认定：若司索工受伤，需在30日内由单位申请工伤认定（依据《工伤保险条例》）；
   
3. 保险理赔：通过工伤保险或商业意外险覆盖部分赔偿（如医疗费、伤残补助）；
   
4. 诉讼或协商：若对责任划分有争议，可通过调解、仲裁或诉讼解决。

建议：

• 保留操作记录、培训证明、现场照片等证据；
  
• 事故后立即报告单位及监管部门，避免隐瞒导致责任扩大；
  
• 涉及复杂责任划分时，可委托专业律师协助调查取证及谈判。
  

如有进一步细节（如事故具体原因、伤亡情况），可向我补充说明，我会为您分析责任比例及赔偿方案。