若无法证明款项用于孩子找工作，前夫要求返还时，需分情况判断是否需要返还，具体如下：

1. 款项性质为赠与
   若前夫明确表示该款项是对孩子的赠与（如转账备注“赠与孩子找工作费用”或口头明确赠与意图），且无附加条件（如要求孩子必须找到工作），则根据《民法典》第六百五十七条，赠与合同成立后，赠与人不得随意撤销。即使无法证明款项用途，前夫也无权要求返还，除非能证明赠与行为存在法定撤销情形（如受赠人严重侵害赠与人权益）。

2. 款项性质为借款
   若前夫主张款项为借款（如转账备注“借款”或双方签订借条），则需根据《民法典》第六百七十五条，借款人应按约定返还借款。此时，若无法证明款项用于孩子找工作，可能被认定为借款未实际使用或用途不明，但前夫仍可基于借款关系要求返还，除非能证明双方约定借款用途且实际未履行（如孩子未找工作或未使用该款项）。

3. 款项性质为抚养费或教育费
   若前夫主张款项属于抚养费或教育费（如离婚协议中约定由前夫承担孩子找工作相关费用），则需根据《民法典》第一千零八十五条，离婚后子女由一方直接抚养的，另一方应负担部分或全部抚养费。若前夫已支付且无证据证明款项未用于孩子，其要求返还可能缺乏法律依据；但若能证明款项未用于孩子（如孩子未找工作或费用由其他途径支付），则可能支持返还请求。

4. 款项性质不明且无证据支持
   若款项性质无法明确（如既非赠与也非借款，且未约定为抚养费），且双方均无法提供证据证明款项用途，则需根据《民事诉讼法》第六十七条，谁主张谁举证。前夫要求返还需承担举证责任，若无法证明款项未用于孩子或存在其他返还理由（如不当得利），则其请求可能被驳回。

建议：

• 若前夫已起诉，应积极应诉并收集证据（如孩子找工作相关支出凭证、前夫同意支付款项的聊天记录等），证明款项已实际用于孩子；
  
• 若前夫未起诉，可尝试协商解决，明确款项性质及用途，避免纠纷升级；
  
• 若涉及大额款项，建议咨询专业律师，制定针对性应诉策略。