医疗销售人员自己干私活是否违法，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下从几个角度进行分析：
违反公司规章制度：
- 如果医疗销售人员在工作时间或利用公司资源（如客户信息、销售渠道等）从事与本公司业务无关的私活，这很可能违反了公司的规章制度。公司有权根据内部规定对员工进行处罚，包括但不限于警告、罚款、解雇等。
违反职业道德与竞业限制：
- 医疗销售人员作为专业人士，应遵守职业道德规范。如果私活涉及与本公司有竞争关系的业务，或者利用了在职期间获得的商业秘密、客户信息等，这可能构成不正当竞争，甚至可能触犯法律。
- 如果销售人员与公司签订了竞业限制协议，在协议有效期内从事与协议限制范围相同的私活，将构成违约，需承担相应的法律责任。
涉及非法经营或欺诈：
- 如果私活涉及非法经营（如销售未经批准的药品或医疗器械），或者存在欺诈行为（如虚构产品效果、伪造销售凭证等），这将直接违反法律法规，构成犯罪的，还将被追究刑事责任。
税务与财务问题：
- 医疗销售人员如果通过私活获得收入，应依法申报纳税。如果隐瞒收入、逃避税收，将构成偷税漏税行为，面临税务部门的处罚。
法律建议：
- 对于医疗销售人员而言，应严格遵守公司规章制度和职业道德规范，避免从事与本公司业务无关的私活。
- 如果确实有从事私活的必要或意愿，应事先与公司沟通并获得同意，同时确保私活内容合法合规，不损害公司利益。
- 如遇到公司无理阻挠或处罚不当的情况，可以寻求法律援助或向劳动仲裁机构申请仲裁。
可能后果：
- 如果违反公司规章制度或职业道德规范，可能面临公司的处罚，包括解雇等。
- 如果涉及非法经营或欺诈行为，将面临法律制裁，包括罚款、拘留甚至刑事责任。
- 如果偷税漏税，将面临税务部门的处罚，包括补缴税款、滞纳金和罚款等。
总之，医疗销售人员自己干私活是否违法，需根据具体情况来判断。在从事任何私活之前，都应仔细考虑其合法性和合规性，避免给自己带来不必要的法律风险。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。