退休机关事业单位职工被判刑后，工资发放需根据具体情况分情况处理，具体如下：
服刑期间：根据《关于事业单位工作人员和机关工人被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》等相关规定，退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚的，服刑期间停发退休费。这意味着在服刑期间，原工资待遇（退休费）将不再发放。
服刑期满后：服刑期满后，退休人员可以按照服刑前的标准重新领取基本退休费。但需要注意的是，如果退休人员被判处的是有期徒刑宣告缓刑且未被剥夺政治权利，那么在其缓刑考验期内，仍会停发退休费待遇，但会按一定比例发给生活费；考验期满后，如果继续领取退休费，则按40%降低基本退休费，补贴按最低档次标准执行。不过，对于机关事业单位退休人员，若被判处有期徒刑以上刑罚，服刑期满后通常按40%降低基本退休费，且此后不再调整。
特殊情况：如果退休人员因涉嫌犯罪被采取强制措施（如取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕等），但未被宣告有罪或刑罚尚未执行完毕，那么在此期间，会暂时停发退休费待遇，但会按一定比例发给生活费。如果经审查核实，公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚，且未受处分的情况下，会补发其被停发的退休费。
建议：退休机关事业单位职工若面临此类情况，应及时了解相关法律法规和政策规定，以便更好地维护自己的合法权益。如果对工资发放有疑问或争议，可以向原单位或相关部门咨询，也可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律意见。