结论：上班路上因电动车故障导致摔伤，在一般情况下不被认定为工伤，但在特定条件下，如因外部因素导致或从事与工作有关的预备性工作时受伤，且满足相关条件，则有可能被认定为工伤。以下是对此问题的详细分析：

一、一般情况分析

根据《工伤保险条例》的规定，工伤通常涉及在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害，或者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故等伤害。在您所描述的情形中，如果电动车故障是由于自身维护不当或操作失误等原因导致，且未与其他车辆或行人发生碰撞，或者虽然发生了碰撞但本人承担主要责任及以上责任，那么这种情况一般不被认定为工伤。

二、特殊情况分析

然而，在某些特殊情况下，上班路上因电动车故障摔伤也有可能被认定为工伤：

1. 外部因素导致：如果电动车故障是由于道路施工没有设置明显警示标志、井盖缺失、路面湿滑等外部因素导致的，且您本人对事故发生没有主要责任，这种情况下有可能被认定为工伤。因为这种情况下的摔伤可以看作是您在上下班途中受到了外力因素导致的意外伤害。

2. 从事预备性工作：如果您在上班途中从事与工作有关的预备性工作（如取送工作资料、检查设备等）时因电动车故障摔伤，且该行为与其工作职责直接相关，也有可能被认定为工伤。

三、工伤认定的条件

要认定为工伤，摔伤必须同时满足以下条件：

• 发生在上下班途中：即合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地等合理路线的上下班途中。
• 非本人主要责任：如果是因为自己不慎摔倒，或者虽然发生了交通事故但本人负有主要责任，都不能认定为工伤。对于电动车故障导致的摔伤，需要证明故障是由于外部因素导致，且您本人没有主要责任。

四、申请工伤认定的流程

如果您认为自己的摔伤符合工伤认定条件，应及时向用人单位报告，并按照规定申请工伤认定。具体流程如下：

1. 及时报警并保存证据：如果事故涉及与其他车辆或行人的碰撞，应立即报警，由交警部门对事故进行处理，并出具交通事故责任认定书。同时，妥善保存与事故相关的所有证据，包括医疗记录、事故现场照片、证人证言等。
2. 用人单位申报：用人单位应在规定时间内（事故伤害发生之日起30日内）为您申报工伤。
3. 个人申请：若用人单位未按规定时间提出工伤认定申请，您或您的近亲属、工会组织可在规定时间内（事故伤害发生之日起1年内）直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4. 提交相关材料：在申请工伤认定时，需要提交医疗诊断证明、事故现场证明、交通事故责任认定书（如有）、证人证言等相关材料，以支持工伤认定申请。
5. 等待调查核实与认定结论：社会保障行政部门将进行调查核实，并根据事实和证据作出认定结论。

五、建议与总结

1. 及时了解法律法规：在遭遇此类情况时，您应及时了解相关法律法规和政策规定，以便更好地维护自己的权益。
2. 咨询专业律师：如果您对工伤认定流程或条件有疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律意见。
3. 加强安全意识：无论是上班还是下班途中，都应加强安全意识，遵守交通规则，确保自身安全。

综上所述，上班路上因电动车故障摔伤是否算工伤不能一概而论，而是需要根据具体情况和相关法律法规来判断。希望以上分析能对您有所帮助。