您好，针对您提出的“离职了公司是否还可以用我的营业执照（这里主要指的是以您名义登记的法定代表人身份）”的问题，这是一个涉及法律责任和权益保护的重要问题。
首先，需要明确的是，一旦您离职，且与公司之间已无劳动关系，您就不再具备担任公司法定代表人的基础。根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司的法定代表人应由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任。当担任法定代表人的董事或者经理辞任时，视为同时辞去法定代表人职务，公司应当在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表人。
接下来，我们分析公司继续使用您名义作为法定代表人的可能后果：
法律风险：作为法定代表人，您可能需要承担公司经营不善或违法行为带来的法律责任，包括民事责任（如被限制消费、个人征信受影响）、行政责任（如罚款、行政拘留）甚至刑事责任（如公司涉嫌刑事犯罪时作为直接负责的主管人员被追究责任）。
权益损害：公司继续使用您的名义作为法定代表人，可能损害您的个人权益，如影响您的个人信用、增加您的法律风险等。
针对这种情况，您可以采取以下措施：
与公司沟通：首先，尝试与公司沟通，要求其及时变更法定代表人登记。这是最直接且和平的解决方式。
发送催告函：如果沟通无果，您可以向公司发送《请求变更法定代表人的催告函》，明确要求公司在一定期限内完成变更登记。
法律途径：如果公司仍然拒绝变更，您可以通过法律途径维护自己的权益。根据相关法律规定和类似案例，法院通常会支持涤除您作为公司法定代表人的登记事项的诉求。
最后，我想强调的是，身份信息关乎每个人的切身权益。在就业、投资、合作过程中，请务必审慎担任职务，切勿因人情、轻信口头承诺或贪图小利而随意同意挂名担任法定代表人或其他公司职务。如果已经离职或与实际经营者失去联系，应主动要求公司办理变更登记，必要时通过法律途径维护自身权益。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律建议，请随时告诉我。