在准备离婚起诉书时，关于工作单位信息的填写，确实是一个不少当事人会关心的问题。首先，要明确的是，离婚起诉书并非必须填写工作单位信息，这一点在法律条文上是有依据的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，起诉状需要记明原告与被告的基本信息，其中确实包括了职业和工作单位，但这并不意味着在所有情况下都必须填写。

对于没有工作单位的情况，比如您是自由职业者、个体经营者，或者目前处于失业状态，那么在起诉书中就不必强行填写一个不存在的工作单位。此时，您可以在工作单位一栏中注明“无”或者“自由职业/个体经营”，并简要描述您的职业状况或收入来源，以便法院更全面地了解您的经济情况。

虽然工作单位信息不是必填项，但它在诉讼中还是有一定作用的。填写完整的工作单位信息有助于法院更准确地评估双方的经济状况，这在涉及财产分割、子女抚养费判定等问题时尤为重要。比如，如果一方有稳定的工作和较高的收入，而另一方收入不稳定或较低，法院在判决时可能会考虑这些因素，以确保判决的公平合理。

此外，提供准确的工作单位信息也便于法院在需要时及时联系到您，确保诉讼程序的顺利进行。不过，在没有工作单位的情况下，您可以通过提供其他联系方式，如手机号码、电子邮箱等，来确保法院能够与您取得联系。

总结来说，离婚起诉书中没有工作单位信息并不会影响案件的受理，但为了诉讼的顺利进行和责任的清晰划分，建议您在起诉书中尽可能提供完整、准确的信息。如果确实没有工作单位，可以在相应位置注明，并简要描述您的职业状况或收入来源。同时，确保提供其他有效的联系方式，以便法院在需要时能够与您取得联系。