您好，关于做职业中介需要什么资质的问题，以下是我为您整理的详细解答：
首先，根据《中华人民共和国就业促进法》和《人力资源市场暂行条例》的相关规定，设立职业中介机构需要满足以下基本条件：
有明确的章程和管理制度：
- 这意味着您的职业中介机构需要有清晰、明确的运营规则和内部管理制度，以确保机构的正常运作和合规性。
有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金：
- 您需要有一个固定的办公场所，配备必要的办公设施，如电脑、电话、打印机等，并确保有足够的开办资金来支持机构的初期运营。
有一定数量具备相应资格的专职工作人员：
- 根据《人力资源服务机构管理规定》，您需要有3名以上具备相应资格的专职工作人员。这些工作人员应具备人力资源服务相关的专业知识和技能，以确保能够为客户提供专业的服务。
法律、法规规定的其他条件：
- 除了上述基本条件外，还可能存在其他由法律、法规规定的条件，如需要取得特定的许可证或进行备案等。
接下来，关于具体的行政许可流程：
申请行政许可：
- 您需要在工商行政管理部门办理登记后，向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，即取得《人力资源服务许可证》。这是从事职业中介活动的必备证件。
提交申请材料：
- 申请时，您需要提交一系列材料，包括机构章程和管理制度、场所的所有权证明或者租赁合同、专职工作人员基本情况表等。这些材料应真实、准确、完整，以证明您的机构符合设立条件。
审核与决定：
- 人力资源社会保障行政部门会对您的申请材料进行书面审核，并可能进行现场勘察。如果您的机构符合法定条件，行政部门将颁发《人力资源服务许可证》；如果不符合条件，则会作出不予批准的书面决定并注明理由。
此外，如果您计划从事网络招聘服务，还需要依法取得电信业务经营许可证。这是针对网络招聘服务的特殊要求，以确保您的服务符合相关法律法规的规定。
综上所述，做职业中介需要满足一系列资质条件，并经过行政许可流程。希望这些信息能够帮助您更好地了解并准备相关事宜。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。