工伤后领取残疾证，对于工伤职工来说，具有多方面的实际意义和用途，主要体现在可以享受一系列与伤残等级相关的待遇和补偿。以下是对此问题的详细解答：
首先，工伤职工在伤情相对稳定，即医疗终结期满后，如果存在残疾或影响劳动能力的情况，应当进行劳动能力鉴定。这一鉴定是确定伤残等级的关键步骤，它根据劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度来划分，共分为十个伤残等级，从一级（最重）到十级（最轻）。
领取残疾证后，工伤职工可以享受以下待遇和补偿：
工伤医疗待遇：这包括工伤医疗费、住院伙食补助费等的报销，确保工伤职工在治疗期间的经济负担得到减轻。
伤残津贴：根据伤残等级，工伤职工可以按月领取伤残津贴，这是对其因工伤导致劳动能力下降的一种经济补偿。
生活护理费：如果工伤职工因伤残导致生活不能自理，还可以领取生活护理费，以帮助其应对日常生活中的困难。
一次性伤残补助金：这是一次性发放的补助金，金额根据伤残等级和本人工资来确定，旨在为工伤职工提供一定的经济支持。
一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金：当工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系时，可以领取这两项补助金。它们分别用于支持工伤职工的后续医疗和再就业。
此外，残疾证还是工伤职工享受国家和社会提供的各种残疾人福利和优惠政策的重要依据。例如，在交通、教育、就业、税收等方面，残疾人可能享有特定的优惠或照顾。
关于待遇的计算，特别是本人工资的核定，通常是根据工伤职工在本单位因工作遭受伤害前十二个月工伤保险的平均月缴费工资来确定。如果缴费不足十二个月，则以实际缴纳月数计算平均月缴费工资。同时，对于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，如果本人工资低于工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系前本人十二个月的平均月缴费工资，那么将按照后者为基数进行计发。
最后，关于工伤伤残待遇的申请，现在很多地区都提供了线上申请的服务，方便工伤职工快速、便捷地享受相关待遇。
综上所述，工伤后领取残疾证对于工伤职工来说具有非常重要的意义，它不仅是享受一系列伤残待遇和补偿的依据，还是享受国家和社会提供的各种残疾人福利和优惠政策的重要凭证。