结论：在您与他合股且过户后对方成为法人代表、股权各占一半的情况下，您的股权可通过明确约定、依法行使股东权利、依法转让等方式来保障和处理。以下为您详细分析：
- 通过公司章程或股东协议明确约定
- 保障股权权益：公司章程是公司的“宪法”，股东协议则是股东之间就特定事项达成的约定。您可以在公司章程或股东协议中详细规定您的股权比例、分红方式、决策参与权等重要事项。例如，明确规定在重大决策事项上，必须经过您和对方共同同意才能实施，这样可以防止对方作为法人代表单独做出损害您股权利益的决策。
- 约定股权变动规则：为了应对未来可能出现的股权变动情况，如股权转让、增资扩股等，在公司章程或股东协议中约定相应的规则。比如，当一方想要转让股权时，另一方享有优先购买权，这样可以保障您在公司中的股权地位不受轻易动摇。
- 依法行使股东权利
- 参与决策权：作为持有公司50%股权的股东，您有权参与公司的重大决策。公司的股东会或股东大会是公司的权力机构，您可以通过参加会议并行使表决权来影响公司的决策方向。例如，在决定公司的经营方针、投资计划等重大事项时，您的意见具有重要影响力。
- 知情权：您有权了解公司的经营状况和财务状况。可以要求公司定期提供财务报表、审计报告等资料，以便您及时掌握公司的运营情况。如果发现公司存在异常情况，如财务造假、违规经营等，您可以及时采取措施维护自己的权益。
- 分红权：按照您的股权比例，您有权分享公司的利润。公司应当在弥补亏损和提取公积金后，按照股东的出资比例或约定的方式向股东分配利润。如果公司长期不分红，您可以依据法律规定要求公司分红或采取其他合法措施。
- 依法转让股权
- 内部转让：如果您想要转让部分或全部股权，可以优先考虑向公司其他股东（即对方）转让。根据法律规定，股东之间可以相互转让其全部或者部分股权，这种情况下其他股东享有优先购买权。您需要与对方协商确定转让价格、转让方式等事项，并签订股权转让协议。
- 外部转让：如果您想要向公司股东以外的人转让股权，需要经过其他股东过半数同意，并且其他股东在同等条件下享有优先购买权。在转让过程中，您需要按照法律规定办理相关的工商变更登记手续，确保股权转让的合法性和有效性。
- 应对法人代表滥用职权的情况
- 监督与制衡：虽然对方是法人代表，但您作为股东有权对其进行监督。可以通过建立内部监督机制，如设立监事会或监事，对公司的经营管理活动进行监督。如果发现法人代表有滥用职权、损害公司利益的行为，您可以及时提出异议并要求纠正。
- 法律救济：如果法人代表的行为严重损害了您的股权利益，您可以依据法律规定向法院提起诉讼，要求其承担赔偿责任。例如，如果法人代表擅自将公司的资产转移或进行违规担保，导致公司财产减少，从而影响了您的分红权益，您可以追究其法律责任。