国企职工受贿的管辖部门主要是监察机关。以下是对此问题的详细解析：
适用法律与身份界定：
- 国企职工，若其身份属于国有企业、国有公司、国有事业单位、人民团体中从事公务的人员，或其他依照法律从事公务的人员，在受贿时，将涉嫌构成受贿罪。这是基于其国家工作人员的身份，以及所从事的公务性质。
管辖部门与调查程序：
- 对于涉嫌受贿罪的国企职工，其案件由监察机关负责调查。监察机关具有独立的调查权，能够深入细致地展开调查，确保事实清楚、证据确凿。
- 调查过程中，监察机关会注重证据的收集和固定，形成完整的证据链，以支持后续的起诉和审判工作。
法律程序与后果：
- 监察机关调查终结后，若认为犯罪事实清楚、证据确实充分，将制作起诉意见书，并连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉。
- 最终，人民法院将对案件进行审判，根据受贿数额、情节等因素，对涉案人员进行审判定罪量刑。受贿罪的量刑通常较为严厉，可能涉及有期徒刑、无期徒刑甚至死刑（在特定情节下）。
企业内部管理与预防：
- 虽然受贿案件的管辖和调查主要由外部机关负责，但企业也应加强内部管理，建立健全内部控制制度，明确员工行为规范。
- 通过加强反腐倡廉教育，提高员工的法律意识和道德水平，从源头上防范和制止腐败等违法违规行为的发生。
总结与建议：
国企职工受贿是严重的违法行为，不仅损害了企业的利益，也破坏了社会的公平正义。对于此类行为，监察机关将依法进行调查和处理。同时，企业也应加强内部管理，构建完善的内控机制，以预防和遏制腐败等不法行为。如果你或你身边的人涉及此类问题，或有任何法律疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。