下班开电动车摔了一跤导致骨折，一般情况下不算工伤，但在特定情形下可能构成工伤。以下是对这一问题的详细分析：
一、通常不构成工伤的情形
根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。然而，对于下班开电动车摔倒的情况，若该事故并非由他人责任导致（如道路缺陷、他人碰撞等），而是由于个人原因（如骑行不慎、注意力不集中、违反交通规则等）造成的，则通常不符合“非本人主要责任”的认定条件，因此一般不被认定为工伤。
二、可能构成工伤的特殊情形
存在第三方责任：
- 如果摔倒是因为道路设施损坏（如未设置警示标志的大坑）、其他车辆违规行驶等第三方原因导致的，且职工本人不承担主要责任，那么这种情况有可能被认定为工伤。例如，道路上有一个未设置警示标志的大坑，导致骑车人摔倒受伤，此时若骑车人不承担主要责任，则可能构成工伤。
工作相关因素：
- 如果摔倒与工作存在直接关联，如因工作需要而精神高度紧张导致突发摔倒，或者在上班的合理路线内因必要的、合理的活动（如为了上班方便先到附近买早餐，且最终目的仍是前往工作单位）而摔倒，并且符合其他工伤认定条件，也有可能被认定为工伤。不过，这种情况较为少见，且需要具体证据支持。
三、工伤认定程序与待遇
认定程序：
- 如果认为自己的情况符合工伤认定条件，应及时向所在单位报告，并由单位向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需提供相关证据材料，如医疗证明、事故报告、交警部门出具的事故责任认定书等。若单位未按规定时间申请，员工本人或其近亲属可在事故伤害发生之日起一年内自行申请。
工伤待遇：
- 一旦被认定为工伤，职工可以享受工伤保险待遇，包括医疗费用报销、停工留薪期间的工资福利、一次性伤残补助金等。具体待遇标准和申请流程可咨询当地的社会保险经办机构。
四、建议与注意事项
- 及时收集证据：在发生事故后，应尽快收集相关证据，如现场照片、医疗记录、证人证言等，以便在申请工伤认定时提供有力支持。
- 了解当地政策：由于各地的工伤保险政策可能存在差异，因此在具体判断时还需参考当地的相关政策规定。
- 遵守交通规则：无论是否构成工伤，遵守交通规则都是每位骑车人的责任。遵守交通规则不仅可以减少事故发生的可能性，还可以在事故发生时更好地维护自己的权益。
综上所述，下班开电动车摔了一跤导致骨折是否能认定为工伤，需综合考虑事故的具体情况、个人责任以及当地工伤保险政策的规定。在遇到此类情况时，建议直接向我咨询以获取准确的法律意见和指引。