关于公司法对于章程修订的要求，主要可以归纳为以下几点：
修订程序合法性：
- 根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司章程的修订必须遵循法定程序。这通常包括提出修订动议、召开股东会或股东大会、审议修订草案、表决通过以及办理变更登记等步骤。确保修订程序的合法性是保障修订有效性的前提。
股东会或股东大会的决议：
- 公司章程的修订通常需要经过股东会或股东大会的决议。决议应当符合公司章程规定的表决权比例要求，如普通决议通常需经代表二分之一以上表决权的股东通过，而特别决议（如修改公司章程、增加或减少注册资本等）则需经代表三分之二以上表决权的股东通过。这一要求确保了修订决策能够充分反映股东的意志。
修订内容的合法性：
- 修订后的公司章程内容必须符合法律法规的规定，不得违反法律、行政法规的强制性规定。例如，修订内容不得侵犯股东的合法权益、不得违反公司资本维持原则等。同时，修订内容也应与公司实际情况相符，具有可操作性。
变更登记与公告：
- 公司章程修订后，公司应当依法向公司登记机关办理变更登记手续，并提交相关文件。这一步骤是确保修订后的公司章程具有法律效力的关键。此外，公司还可能需要根据法律法规的要求，对修订后的公司章程进行公告，以保障相关利益方的知情权。
从实际操作的角度，公司章程修订还可能涉及以下方面：
修订草案的准备：在提出修订动议后，公司应组织相关人员准备修订草案。草案应详细列出修订的内容、原因及预期效果等，以便股东会或股东大会进行审议。
股东沟通与解释：在修订过程中，公司应积极与股东进行沟通，解释修订的必要性和合理性，以争取股东的支持和理解。这有助于减少修订过程中的阻力，确保修订决策的顺利通过。
修订后的实施与监督：修订后的公司章程应得到有效实施和监督。公司应建立健全相关制度，确保修订后的章程条款得到严格执行。同时，公司还应定期对章程的执行情况进行检查和评估，及时发现并解决问题。
若公司章程修订过程中存在违法违规行为，可能面临的法律后果包括：
- 修订决议可能被撤销或宣告无效，导致修订后的公司章程不具有法律效力。
- 公司及相关责任人员可能面临行政处罚或民事赔偿等法律责任。
因此，在进行公司章程修订时，公司应严格遵守法律法规的规定，确保修订程序的合法性、决议的有效性以及修订内容的合法性。若您在公司章程修订过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。