车间爬梯缺少禁止攀爬警示标志，这一行为主要违反了《中华人民共和国安全生产法》的相关规定。具体来说：

1. 《中华人民共和国安全生产法》的相关规定：

   • 根据该法，生产经营单位有义务在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。车间爬梯，如果其设计、使用或维护状况存在安全隐患，或者其位置、高度等特性使得攀爬行为具有潜在危险性，那么它就可以被视为有较大危险因素的生产经营设施。
   • 在这种情况下，如果车间爬梯缺少禁止攀爬的警示标志，就违反了安全生产法的上述规定，生产经营单位可能会因此面临行政处罚，包括但不限于罚款、责令整改等。

2. 法律后果与责任：

   • 除了可能面临的行政处罚外，如果因车间爬梯缺少警示标志而导致员工或他人受伤，生产经营单位还可能承担民事赔偿责任，甚至刑事责任（在极端情况下，如因严重疏忽导致重大伤亡事故）。
   • 民事赔偿责任可能包括医疗费用、误工费、残疾赔偿金、死亡赔偿金等。刑事责任则可能涉及过失致人重伤罪或过失致人死亡罪等。

3. 实际操作建议：

   • 生产经营单位应立即对车间爬梯进行安全评估，确定其是否存在安全隐患或是否属于有较大危险因素的生产经营设施。
   • 如果评估结果显示需要设置警示标志，应尽快在爬梯上设置明显的禁止攀爬警示标志，并确保标志的清晰、醒目和持久性。
   • 同时，生产经营单位还应加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力，避免类似事故的发生。

总结来说，车间爬梯缺少禁止攀爬警示标志违反了《中华人民共和国安全生产法》中关于设置安全警示标志的规定。生产经营单位应重视这一问题，及时采取措施进行整改，以确保生产安全并避免可能的法律责任。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。