未成年时被判了一年 相隔18年了 因现在就业需要提供无犯罪记录证明 能开具吗-郑玉强律师|法行宝
2026-04-29 刑事辩护

结论:能否开具无犯罪记录证明需分情况讨论,主要取决于您成年后是否再次犯罪以及具体地区的政策执行标准。

  1. 根据我国法律规定,犯罪记录不会因时间推移自动消除,但存在“封存”制度
    根据《刑事诉讼法》第286条,犯罪时不满18周岁且被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予以封存。这意味着:

    • 若您未成年时被判一年(属于五年以下刑罚),犯罪记录会被封存,非司法机关办案需要或有关单位根据国家规定进行查询的,不得向任何单位和个人提供。
    • 封存后,您在就业、就学时,有权要求单位不得因封存记录拒绝录用或入学(但司法机关、行政机关等特殊单位可能仍可查询)。
  2. 能否开具“无犯罪记录证明”需结合地区政策

    • 多数地区政策:若犯罪记录已被封存,公安机关在出具无犯罪记录证明时,通常不会体现封存记录(即证明内容为“无犯罪记录”)。
    • 例外情况:若您申请的岗位属于国家规定的特殊职业(如公务员、律师、教师等),或单位明确要求“无任何犯罪记录”(包括封存记录),公安机关可能根据规定出具包含封存记录的证明,或拒绝开具证明。
    • 实践差异:部分地区对封存记录的执行较严格,可能直接出具无犯罪记录证明;部分地区可能要求单位出具“未发现犯罪记录”的说明,或需您申请解除封存(但法律未规定封存可主动解除,仅规定“司法机关为办案需要可查询”)。
  3. 建议操作步骤

    • 第一步:向当地公安机关(户籍地或居住地派出所)咨询具体政策,明确是否会因封存记录拒绝开具证明。
    • 第二步:若单位要求严格,可尝试与单位沟通,说明封存记录的法律性质(根据《刑事诉讼法》第286条,封存记录不得作为拒绝录用的理由)。
    • 第三步:若仍遇阻,可向当地司法局或法律援助中心求助,确认封存记录的披露范围及单位义务。

总结:您的情况大概率可以开具无犯罪记录证明(因记录被封存),但需结合地区政策和单位要求进一步确认。若遇到具体问题,可直接向我咨询,我会结合您所在省份的政策进一步分析。