监护人有限空间盲目施救确实属于责任事故。以下是对这一问题的详细解答：

一、事故背景与原因

在有限空间作业中，由于环境隐蔽且危险性高，一旦发生事故，后果往往十分严重。以长乐某建工集团“11·10”较大中毒窒息事故为例，该事故中，作业班组未规范操作，导致富含硫化氢的污水流入作业井间管道，管内硫化氢浓度迅速达到致命程度。未经培训的作业人员未穿戴防护设备下井作业，中毒昏迷。随后，同事在未具备应急救援知识和能力、未配备防护设备的状况下盲目施救，导致事故进一步扩大，最终造成多人死亡和受伤。

二、责任事故的认定

1. 违规作业与盲目施救：

   • 作业人员未严格依照操作规程开展作业，缺乏必要的安全意识与防护知识。
   • 监护人在未确保自身安全且未采取有效防护措施的情况下盲目施救，这是导致事故扩大的直接原因。

2. 企业安全生产工作不到位：

   • 相关企业未建立健全有限空间作业安全管理制度和安全操作规程。
   • 未对作业人员进行专项安全培训，未配备必要的防护设备和救援装备。
   • 未制定科学、合理、可行、有效的有限空间作业安全事故专项应急预案或现场处置方案。

3. 事故责任认定：

   • 经调查认定，该事故是一起较大生产安全责任事故。
   • 相关企业及其主要负责人对事故负有责任，并受到了相应的行政处罚。

三、监护人的责任与义务

1. 监护职责：

   • 监护人应全程持续监护有限空间作业，确保作业人员的安全。
   • 在作业过程中出现异常情况时，监护人应立即采取措施，如停止作业、组织撤离等。

2. 救援义务：

   • 当作业人员发生意外时，监护人应首先确保自身安全，然后采取科学、合理的救援措施。
   • 监护人不得在未得到足够防护、不能保障自身安全的情况下进入有限空间实施救援。

四、预防措施与建议

1. 加强安全培训：

   • 对有限空间作业人员进行专项安全培训，提高其安全意识和防护知识。
   • 对监护人员进行专门的救援培训和演练，确保其能够熟练使用防护用品和救援设备设施。

2. 完善安全管理制度：

   • 建立健全有限空间作业安全管理制度和安全操作规程。
   • 制定科学、合理、可行、有效的有限空间作业安全事故专项应急预案或现场处置方案。

3. 配备防护设备：

   • 根据有限空间作业环境和作业内容，配备必要的气体检测设备、呼吸防护用品、坠落防护用品等。
   • 确保防护设备和救援装备的齐备性和安全性。

4. 严格执行作业程序：

   • 开展有限空间作业前，应进行安全风险辨识，分析存在的危险有害因素。
   • 编制详细的作业方案并经相关单位人员审核和批准。
   • 严格执行“先检测、再通风、后作业”的程序，确保作业环境的安全。

综上所述，监护人有限空间盲目施救确实属于责任事故。为了避免类似事故的发生，相关企业应加强安全培训、完善安全管理制度、配备防护设备，并严格执行作业程序。同时，监护人也应履行好自己的职责和义务，确保作业人员的安全。