下班路上骑摩托车跟机动车相撞，在符合一定条件下是可以认定为工伤的。这主要依据的是《工伤保险条例》中关于工伤认定的相关规定。下面我将从不同角度为您详细分析：
一、工伤认定的基本条件
根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里有几个关键点需要注意：
- 上下班途中：指的是职工在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。
- 非本人主要责任：即交通事故的责任认定中，职工不承担主要责任或全部责任。这通常需要通过交警部门出具的交通事故责任认定书来确定。
- 交通事故：包括机动车与非机动车、机动车与机动车之间发生的交通事故。您提到的骑摩托车与机动车相撞，就属于这种情况。
二、具体情境分析
如果事故责任在对方：
- 如果交警部门出具的交通事故责任认定书显示，对方机动车驾驶员承担主要责任或全部责任，那么您作为骑摩托车的职工，在上下班途中受到的伤害，就符合工伤认定的条件。
如果事故责任在您：
- 如果交通事故责任认定书显示，您承担主要责任或全部责任，那么根据《工伤保险条例》的规定，这种情况通常不被认定为工伤。但也有一些特殊情况，比如如果事故是由于对方机动车的违法行为（如闯红灯、逆行等）导致的，且您无法及时避让，那么即使您承担了一定责任，也有可能被认定为工伤。不过，这需要根据具体情况和当地司法实践来判断。
如果事故责任无法确定：
- 在某些情况下，交通事故的责任可能无法明确划分。这时，您需要收集相关证据（如现场照片、证人证言等），并尽快向交警部门报案，以便他们能够进行更深入的调查。如果最终仍然无法确定责任，那么工伤认定的难度会相对较大。
三、工伤认定的流程
如果您认为自己的情况符合工伤认定的条件，可以按照以下流程进行申请：
- 及时报案：在发生交通事故后，应立即向交警部门报案，并保存好相关证据。
- 申请工伤认定：在事故发生后的一年内，向所在单位提出工伤认定申请。如果单位未在规定时间内提出申请，您或您的近亲属也可以直接向当地社会保险行政部门提出申请。
- 提交相关材料：在申请工伤认定时，需要提交交通事故责任认定书、医疗证明等相关材料。
- 等待审核结果：社会保险行政部门会在收到申请后的一定时间内进行审核，并作出是否认定为工伤的决定。
四、建议与提醒
- 保留好相关证据：在发生交通事故后，务必保留好现场照片、证人证言、交通事故责任认定书等相关证据，以便在申请工伤认定时使用。
- 及时咨询专业律师：工伤认定是一个相对复杂的过程，涉及多个法律条款和程序。如果您对工伤认定流程或相关法律条款有疑问，建议及时咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。
希望以上分析能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。