如果在工地上受伤而公司不予理睬，您确实会面临一些挑战，但请放心，您有多种途径可以维护自己的合法权益。以下是我为您详细梳理的步骤和建议：
一、确认劳动关系并收集证据
首先，您需要确认自己与公司的劳动关系，并收集相关证据。这包括劳动合同、工资支付记录（如工资条、银行转账记录）、工作证、工牌、考勤记录以及工友的证言等。这些证据将有助于证明您与公司的雇佣关系，是后续维权的基础。
二、及时申请工伤认定
根据《工伤保险条例》的规定，您或您的近亲属应在事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时，请务必提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料以及医疗机构出具的诊断证明书或职业病诊断鉴定书。工伤认定是获得赔偿的关键步骤，它将确定您的伤害是否属于工伤范畴。
三、进行劳动能力鉴定
在伤情稳定后，如果您存在残疾或影响劳动能力的情况，应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，进行劳动能力鉴定。鉴定结果将直接影响您的赔偿金额，因此请务必重视这一步骤。
四、了解责任划分与索赔项目
在维权过程中，您需要了解责任划分和索赔项目。一般来说，如果工人是在工作时间和工作场所内受伤，且与工作相关，那么用人单位应承担相应的赔偿责任。赔偿项目可能包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。了解这些将有助于您在协商或法律途径中争取到合理的赔偿。
五、协商赔偿与法律途径
协商赔偿：在取得工伤认定和劳动能力鉴定结论后，您可以尝试与公司协商赔偿事宜。在协商过程中，请保持冷静和理性，明确自己的诉求和底线。
劳动仲裁：如果协商不成，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，请提交仲裁申请书及相关证据材料。仲裁委员会将依法进行裁决，并出具仲裁裁决书。
提起诉讼：如果您对仲裁结果不满意，可以在规定期限内向人民法院提起诉讼。法院将依法进行审理，并作出判决。如果公司仍不履行赔偿义务，您可以向法院申请强制执行。
六、寻求法律援助
如果您经济困难且需要代理服务，可以向当地的法律援助机构申请法律援助。法律援助机构将为您提供免费的法律咨询和代理服务，帮助您更好地维护自己的合法权益。
七、联系相关部门
在维权过程中，您还可以联系劳动保障部门、安全生产监督管理部门、建设行政主管部门以及工会等相关部门。这些部门将为您提供政策咨询、协调解决纠纷以及提供法律援助等服务。
总之，面对公司在工地受伤后不予理睬的情况，您应保持冷静和理性，按照上述步骤积极维权。相信在您的努力下，一定能够获得应有的赔偿和救助。