对于不知情员工诈骗2万元的判刑情况，需明确的是，若员工确实不知情且未参与诈骗行为，则一般不构成犯罪，不会被判刑。但若员工虽声称不知情，却实际参与了诈骗行为，则可能构成诈骗罪，具体判刑需根据其在犯罪中的作用、情节等因素综合判断。以下从不同角度进行详细分析：
一、不知情且未参与诈骗行为
法律定性：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。
- 若员工确实对诈骗行为不知情，且未参与诈骗的策划、实施或协助等任何环节，则该员工不构成诈骗罪的共犯，也不会被追究刑事责任。
判刑情况：
- 在此情况下，员工不会被判刑，因为其没有实施犯罪行为，也不具备犯罪的主观故意。
二、实际参与诈骗行为但声称不知情
法律定性：
- 若员工虽然声称不知情，但实际上参与了诈骗行为，如协助诈骗者实施诈骗、提供诈骗所需的工具或信息等，则该员工可能构成诈骗罪的共犯。
- 诈骗罪的共犯是指与诈骗者共同实施诈骗行为，对诈骗结果的发生具有共同故意和共同行为的人。
判刑情况：
- 诈骗数额与量刑标准：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条的规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
- 对于诈骗2万元的情况，一般属于“数额较大”的范畴，因此可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金的刑罚。
- 员工在犯罪中的作用与量刑：
- 员工在诈骗犯罪中的作用、情节等因素会影响其量刑。如员工是主犯还是从犯、是否具有自首、立功等情节等。
- 从犯通常会比主犯受到更轻的刑罚。若员工在诈骗犯罪中起次要或辅助作用，可能被认定为从犯，从而在量刑时予以从轻或减轻处罚。
三、建议与注意事项
收集证据证明不知情：
- 若员工确实对诈骗行为不知情，应积极收集相关证据，如工作记录、聊天记录、证人证言等，以证明自己没有参与诈骗行为。
咨询专业律师：
- 在面对此类法律问题时，建议员工及时咨询专业律师，了解自己的法律权益和义务，以及可能面临的法律后果。
- 律师可以根据具体情况为员工提供法律建议，帮助员工制定合适的应对策略。
配合调查与诉讼：
- 若员工被卷入诈骗案件中，应积极配合司法机关的调查和诉讼工作，如实陈述事实，提供相关证据。
- 配合调查和诉讼有助于查明事实真相，维护员工的合法权益。
综上所述，对于不知情员工诈骗2万元的判刑情况，需根据员工是否实际参与诈骗行为以及其在犯罪中的作用、情节等因素综合判断。若员工确实不知情且未参与诈骗行为，则不会被判刑；若员工实际参与了诈骗行为，则可能构成诈骗罪的共犯，面临相应的刑事处罚。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。