单位受贿罪、共同受贿与受贿罪在法律上存在显著区别，主要体现在犯罪主体、主观故意内容、客观行为表现、侵犯客体、立案标准及处罚方式等方面。以下是对这三者的详细比较：
一、犯罪主体
- 单位受贿罪：犯罪主体为国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体等国有单位。这些单位在经济往来中，如果违反国家规定收受回扣、手续费等财物归单位所有，就可能构成单位受贿罪。
- 共同受贿：涉及二人以上共同故意实施受贿行为，其中至少有一人为国家工作人员。这些主体之间通过意思联络，共同实施受贿行为，可以是两个以上国家工作人员，也可以是国家工作人员与非国家工作人员相勾结。
- 受贿罪：犯罪主体则是国家工作人员，包括国家机关中从事公务的人员，国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员，受国有单位委派到非国有单位中从事公务的人员，以及其他依照法律从事公务的人员。
二、主观故意内容
- 单位受贿罪：主观上表现为直接故意，即明知是回扣、手续费等财物而予以收受，并且具有为本单位谋取非法利益的目的。这种故意体现为单位的整体意志，而非某个个人的意志。
- 共同受贿：各行为人具有受贿的共同故意，明知自己与他人配合实施受贿行为会损害职务廉洁性，仍希望或放任这种结果发生。
- 受贿罪：主观上也表现为直接故意，但受贿人通常是为了个人私利而收受贿赂，如金钱、财物或其他利益。受贿人明知自己的行为会损害职务行为的廉洁性，却仍然希望或放任这种结果的发生。
三、客观行为表现
- 单位受贿罪：客观上表现为利用职权便利为他人谋利，非法索取或收受他人财物，且所谋取的利益或接受的贿赂归单位所有，并未被少数人占有或私分。这种行为通常发生在经济往来中，如购销活动、提供服务等。
- 共同受贿：各行为人具有共同的受贿行为，相互联系、相互配合，共同构成一个有机的受贿犯罪整体。可能是分工合作，如有的直接利用职务便利为他人谋利、收受财物，有的帮助联络、转达请托事项、保管赃款等。
- 受贿罪：客观上则表现为利用职务上的便利，向他人索取财物，或者非法收受他人财物并为他人谋取利益的行为。受贿人所收受的财物通常归个人所有，用于满足个人的物质需求或精神享受。
四、侵犯客体
- 单位受贿罪：侵犯的是国有单位的正常工作秩序和国家的廉政建设制度。
- 共同受贿：同样侵犯的是国家机关工作人员的职务廉洁性，但由于涉及多人，其社会危害性可能更大。
- 受贿罪：侵犯的是国家工作人员职务的廉洁性。
五、立案标准
- 单位受贿罪：单位受贿数额在10万元以上，或不满10万元但具有其他严重情节（如刁难、要挟有关单位、个人，造成恶劣影响等），应予立案。
- 共同受贿：立案标准与受贿罪相同，但需考虑各行为人在共同犯罪中的作用和情节。
- 受贿罪：根据最新司法解释，受贿数额在三万元以上不满二十万元的为“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。受贿数额有更高标准的划分，对应不同的量刑幅度，最高可判处死刑。
六、处罚方式
- 单位受贿罪：对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五年以下有期徒刑或者拘役（情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑）。
- 共同受贿：责任根据各行为人在共同犯罪中的作用和情节进行分担，可能包括主犯、从犯等不同的角色和责任。除追究各行为人的刑事责任外，还需考虑他们在共同犯罪中的角色、作用及分赃情况等因素进行量刑和处理。
- 受贿罪：根据受贿数额和情节严重程度，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或没收财产。
总结与建议：
单位受贿罪、共同受贿与受贿罪在多个方面存在明显区别。在司法实践中，应仔细分析案情，准确区分三者，以确保法律的正确适用和公正裁判。如果您或您身边的人涉及此类法律问题，建议直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律意见和帮助。