结论是：固定收入20000元，抚养费给3000元是否合理，需结合具体情况判断，但一般来说，这个数额在合理范围内。以下从多个角度进行分析：

一、法律规定的抚养费标准

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》的相关规定，抚养费的数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

1. 计算方式：
   • 若按照月总收入的20%计算：20000元 * 20% = 4000元
   • 若按照月总收入的30%计算：20000元 * 30% = 6000元

因此，从法律规定的比例范围来看，3000元的抚养费低于月总收入20%的下限，但考虑到实际生活中可能存在的多种因素（如子女实际需要、当地生活水平、其他负担等），这个数额并不一定不合理。

1. 实际需要与负担能力：
   • 子女的实际需要是确定抚养费数额的重要因素。如果子女的实际生活、教育、医疗等费用较低，那么3000元的抚养费可能已经足够。
   • 父母的负担能力也是考虑的因素之一。如果支付抚养费的一方还有其他负担（如赡养老人、偿还债务等），那么其实际可支付的抚养费数额可能会受到影响。

二、当地实际生活水平

抚养费的数额还应考虑当地的实际生活水平。不同地区的消费水平、教育成本等存在差异，因此抚养费的数额也应相应调整。如果当地的生活水平较高，那么3000元的抚养费可能相对较低；反之，如果当地的生活水平较低，那么这个数额可能已经足够。

三、特殊情况下的调整

1. 子女实际需要增加：

   • 如果子女的实际需要（如突发重大疾病、需要接受特殊教育等）增加，那么原有的抚养费数额可能无法满足需求。此时，可以协商增加抚养费数额或通过法律途径解决。

2. 支付方经济状况变化：

   • 如果支付抚养费的一方经济状况发生显著变化（如失业、收入大幅减少等），导致其无法按原定数额支付抚养费，那么可以协商减少抚养费数额或通过法律途径调整。

四、建议与注意事项

1. 协商解决：

   • 在确定抚养费数额时，建议双方首先通过协商解决。协商过程中可以充分考虑子女的实际需要、双方的经济状况以及当地的实际生活水平等因素。

2. 法律途径：

   • 如果协商无果或双方对抚养费数额存在争议，可以通过法律途径解决。此时，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议和帮助。

3. 定期审查与调整：

   • 抚养费数额并非一成不变。随着子女年龄的增长、实际需要的增加以及支付方经济状况的变化等因素，抚养费数额可能需要相应调整。因此，建议双方定期审查抚养费数额并根据实际情况进行调整。

综上所述，固定收入20000元，抚养费给3000元是否合理需结合具体情况判断。在协商或法律程序中，应充分考虑子女的实际需要、双方的经济状况以及当地的实际生活水平等因素。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。