施工劳务资质不可以直接承包非煤露天矿山开采项目。以下从不同角度进行分析：

1. 资质分类与对应范围
   根据《建筑业企业资质标准》，施工劳务资质主要用于承接各类施工劳务作业（如砌筑、钢筋、模板等分项工程），其业务范围集中在建筑工程的辅助性环节。而非煤露天矿山开采属于矿产资源开发领域，需具备矿山工程施工总承包资质或金属非金属矿山采掘施工作业资质（具体以地方规定为准），这类资质对技术、设备、安全管理体系的要求远高于劳务资质。

2. 法律与行政规定
   《矿产资源法》《安全生产法》及《非煤矿山企业安全生产许可证实施办法》明确规定，矿山开采项目必须由具备相应资质的企业实施，且需通过安全生产许可审查。若使用劳务资质承包开采项目，可能因主体不适格导致合同无效，并面临行政处罚（如责令停产、罚款等）。

3. 实际风险与责任
   矿山开采涉及爆破、边坡稳定、排水等高风险作业，需专业技术人员和安全管理人员。若劳务企业强行承包，可能因技术能力不足引发安全事故，此时企业不仅需承担民事赔偿责任，还可能因“重大责任事故罪”被追究刑事责任。

建议：
若企业计划参与矿山项目，应优先申请矿山工程施工总承包资质或与具备资质的企业合作，避免法律风险。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体资质申请流程或合作模式设计。