面对被患者无端谩骂的情况，你可以从以下几个角度来处理：
保持冷静，避免冲突升级：
- 在面对无端谩骂时，首要的是保持冷静，不要与对方发生直接的言语或肢体冲突。情绪化的回应往往可能加剧矛盾，甚至引发更严重的后果。
收集证据，为后续维权做准备：
- 如果可能的话，尽量记录下谩骂的具体内容、时间、地点以及在场证人等信息。这些证据在后续如果需要通过法律途径维护自己的权益时，将起到至关重要的作用。例如，如果是通过电子设备（如手机、电脑等）接收到的谩骂信息，可以保存好相关的聊天记录或录音录像。
考虑向相关部门或机构投诉：
- 如果谩骂行为发生在医疗机构内部，你可以向医院的行政部门或医务科进行投诉，说明情况并要求处理。医院作为管理方，有责任维护良好的医疗秩序和医患关系。
- 如果谩骂行为发生在其他场合，且对方的行为已经构成了对人格权的侵害，你可以考虑向当地的公安机关报案，或者向相关的行业协会、监管机构进行投诉。
寻求法律途径解决：
- 如果谩骂行为严重到影响了你的名誉权、人格尊严等，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有名誉权，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。你可以向法院提起民事诉讼，要求对方停止侵害、赔礼道歉，并赔偿因此造成的损失。
- 在提起诉讼前，建议你先咨询专业的律师，了解具体的法律程序和可能的结果，以便做出更明智的决策。
心理调适与自我保护：
- 面对无端谩骂，除了法律上的维权，心理上的调适也非常重要。你可以尝试与亲朋好友倾诉，或者寻求专业的心理咨询帮助，以缓解负面情绪和压力。
- 同时，也要学会自我保护，避免在类似情况下再次受到伤害。例如，在与患者沟通时，保持适当的距离和礼貌，避免引发不必要的争执。
总结来说，面对被患者无端谩骂的情况，你应保持冷静、收集证据、考虑投诉、寻求法律途径解决，并注意心理调适与自我保护。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。