教师开假发票属于违法行为，需承担相应法律责任，具体处理方式需根据情节轻重及行为性质来判定。以下从不同角度为你详细分析：
行政责任角度
若教师开具的假发票金额较小，或属于初次违法且未造成严重后果，可能面临税务机关的行政处罚。根据《中华人民共和国发票管理办法》第三十五条，违反规定虚开发票的，由税务机关没收违法所得；虚开金额在1万元以下的，可并处5万元以下罚款；虚开金额超过1万元的，并处5万元以上50万元以下罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
建议：若情节较轻，教师应主动向税务机关说明情况，配合调查并补缴税款，争取从轻处理。
刑事责任角度
若教师开具假发票的目的是骗取国家税款，且金额达到刑事立案标准（如虚开增值税专用发票税款数额在1万元以上，或虚开普通发票金额在40万元以上），则可能构成《中华人民共和国刑法》第二百零五条之一的“虚开发票罪”或第二百零五条的“虚开增值税专用发票罪”。
后果：根据情节轻重，可能面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；情节特别严重的，可处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
建议：若已涉及刑事风险，教师应立即停止违法行为，并尽快委托律师介入，争取通过自首、立功、退赃等情节减轻处罚。
职业影响角度
教师作为公职人员或教育工作者，开具假发票不仅违反法律，还可能违反职业道德或单位规章制度，面临行政处分（如警告、记过、降级、撤职甚至开除）或行业禁入。
建议：教师应主动向所在单位说明情况，配合调查并承担相应责任，同时通过积极改正行为（如补缴税款、接受处罚）争取减轻处分。
民事责任角度
若教师开具假发票的行为导致他人（如学校、学生家长）遭受经济损失（如无法报销、被税务机关处罚），可能需承担民事赔偿责任。
建议：教师应与受损方协商赔偿事宜，或通过法律途径解决纠纷，避免矛盾升级。
总结：教师开具假发票的法律后果取决于行为性质、金额及后果。若情节较轻，以行政处罚为主；若涉及刑事犯罪，则需承担刑事责任；同时可能面临职业处分或民事赔偿。建议你或涉事教师尽快核实发票性质、金额及用途，并根据实际情况采取补救措施，必要时委托律师协助处理。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体法律问题。