企业单位故意瞒报漏报安全死亡事故，将会面临一系列严重的法律后果和行政处罚。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：

1. 行政处罚：

   • 根据《中华人民共和国安全生产法》及相关规定，企业单位在发生安全死亡事故后，有义务及时、准确地向有关部门报告。如果故意瞒报、漏报，将可能面临罚款、停产停业整顿、吊销相关证照等行政处罚。这些处罚的严厉程度会根据事故的严重程度、瞒报漏报的情节以及企业的历史表现等因素综合考量。
   • 具体来说，对于瞒报、漏报事故的企业，安全生产监督管理部门可以依法给予警告，并处以罚款；情节严重的，还可以责令停产停业整顿，甚至吊销企业的安全生产许可证等相关证照。

2. 刑事责任：

   • 在某些情况下，企业单位故意瞒报漏报安全死亡事故还可能构成犯罪，如不报、谎报安全事故罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对于负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，将可能面临三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，将可能面临三年以上七年以下有期徒刑。
   • 这里的“情节严重”和“情节特别严重”会根据事故的后果、瞒报漏报的时间长度、对事故抢救的影响程度等因素进行判定。

3. 民事赔偿：

   • 除了行政处罚和刑事责任外，企业单位还可能因瞒报漏报安全死亡事故而面临民事赔偿。如果事故导致人员伤亡或财产损失，受害者或其家属有权向企业提起民事诉讼，要求赔偿相应的损失。
   • 在民事赔偿诉讼中，企业需要承担举证责任，证明自己没有过错或过错较小。然而，在瞒报漏报的情况下，企业往往难以提供充分的证据来支持自己的主张，从而可能面临较大的赔偿风险。

4. 声誉损失：

   • 瞒报漏报安全死亡事故还会对企业的声誉造成严重影响。在信息时代，企业的声誉和形象对于其生存和发展至关重要。一旦企业被曝光存在瞒报漏报行为，将可能引发公众的不满和抵制，导致企业形象受损、客户流失、合作伙伴关系破裂等严重后果。

建议：

• 企业应严格遵守相关法律法规，及时、准确地向有关部门报告安全死亡事故，积极配合事故调查和处理工作。
• 企业应加强内部管理，建立健全的安全生产管理制度和报告机制，确保事故信息能够及时、准确地传递和处理。
• 如果企业面临安全死亡事故或相关法律问题，应及时向我咨询，以便获得专业的法律建议和帮助。

总之，企业单位故意瞒报漏报安全死亡事故将面临严重的法律后果和行政处罚。因此，企业应高度重视安全生产工作，严格遵守相关法律法规，确保事故信息能够及时、准确地报告和处理。