结论：条例、办法、规定是否属于规章，需根据其制定主体和制定目的来判断，它们既可能属于规章，也可能属于法规。

详细分析：

1. 从制定主体角度判断：

   • 法规的制定主体：通常包括国家立法机关（如全国人民代表大会及其常务委员会）和特定行政机关（如国务院及其下属部门，但国务院制定的是行政法规，其下属部门若单独制定则可能属于规章范畴，需具体看文件性质；地方人大及其常委会制定地方性法规）。当条例、办法、规定由这些主体制定时，它们往往属于法规。
   • 规章的制定主体：主要是行政机关，如国务院各部门（制定部门规章）和省、自治区、直辖市及设区的市、自治州的人民政府（制定地方政府规章）。若条例、办法、规定由这些行政机关制定，且旨在规范内部管理或执行上级法律法规，则它们属于规章。

2. 从制定目的和内容角度判断：

   • 法规：通常涉及普遍的社会公共事务管理，具有广泛的约束力和适用性。例如，由国务院制定的《中华人民共和国市场主体登记管理条例实施办法》，就属于行政法规范畴，对市场主体登记管理进行了全面规范。
   • 规章：则更侧重于特定领域或组织内部的规范，或者作为对上级法律法规的具体实施细则。例如，某市人民政府制定的《××市公共租赁住房管理办法》，就属于地方政府规章，主要规范了该市公共租赁住房的管理和使用。

3. 具体实例分析：

   • 条例：如《中华人民共和国民法典》配套的行政法规性质的条例，由国务院制定，属于法规；而某些地方政府或部门制定的实施性条例，若符合规章的制定主体和目的，则可能属于规章。
   • 办法：如前述的《中华人民共和国市场主体登记管理条例实施办法》属于行政法规；《××市公共租赁住房管理办法》则属于地方政府规章。
   • 规定：其性质同样取决于制定主体和目的。例如，国务院制定的关于某一方面管理的规定，可能属于行政法规；而某部门或地方政府制定的具体执行规定，则可能属于规章。

法律建议：

• 在实际应用中，判断条例、办法、规定是否属于规章，应首先审查其制定主体，确认是否为国家立法机关、特定行政机关或行政机关下属部门。
• 其次，通过阅读文件内容，了解其是否涉及普遍的社会公共事务管理，还是仅限于特定领域或组织内部的规范。
• 若仍有疑问，可查阅相关的法律法规或咨询专业法律人士，以获取更准确的判断。

总结：条例、办法、规定的法律性质并非一成不变，而是取决于其制定主体和制定目的。因此，在判断它们是否属于规章时，需要综合考虑多个因素。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。