面对领导要求虚开发票的情况，你应当坚决拒绝，因为虚开发票是严重的违法行为，不仅会对公司造成法律风险，也会对个人职业生涯产生极其负面的影响。以下是我给你的具体建议：

1. 明确拒绝并阐述风险：

   • 首先，你需要向领导明确表达你的立场，即虚开发票是违法的，并详细阐述其可能带来的法律后果，包括税务处罚、刑事责任等。
   • 强调公司的合规经营和长远发展，以及个人职业生涯的清白与声誉，都离不开遵守法律法规。

2. 提供合法合规的解决方案：

   • 如果领导是因为某些合理的业务需求而考虑虚开发票，你可以尝试提供其他合法合规的解决方案，比如寻求税务咨询、调整业务模式或合同条款等。
   • 展示你的专业素养和解决问题的能力，让领导看到合法合规途径的可行性和优越性。

3. 记录并保留证据：

   • 在与领导沟通的过程中，务必做好记录，包括沟通的时间、地点、内容等，以备不时之需。
   • 如果领导坚持要求你执行违法操作，这些记录将成为你保护自己权益的重要证据。

4. 寻求内部或外部支持：

   • 如果单独与领导沟通无法解决问题，你可以考虑寻求公司内部其他部门或高层的支持，比如法务部门、审计部门或合规部门。
   • 在必要时，你也可以考虑向外部监管机构或专业机构寻求帮助，比如税务局、律师协会等。

5. 考虑个人职业规划：

   • 如果公司环境或领导行为持续违反法律法规，你需要认真考虑自己的职业规划。
   • 长期在违法环境中工作不仅会对你的职业生涯造成负面影响，还可能让你承担不必要的法律责任。

总之，面对领导要求虚开发票的情况，你应当坚决拒绝并寻求合法合规的解决方案。同时，做好记录并保留证据，必要时寻求内部或外部支持。如果问题无法得到妥善解决，你需要认真考虑自己的职业规划并做出明智的选择。