针对“女方没有工作男方起诉要抚养权”的情况，以下是我的详细解答：
首先，即便女方没有工作，她仍然有权争取抚养权。抚养权的判定并非仅基于父母的经济状况，而是综合考虑多方面因素，以最有利于未成年子女成长为原则。
女方如何应对
准备证据：
- 证明自身具备抚养能力，即便当前无工作，但可以通过其他方式获得稳定收入来源，如积蓄、亲友经济支持等。
- 证明自身生活环境对孩子成长有利，如居住环境安全、教育资源丰富等。
- 证明自身品德、性格适合抚养孩子，如邻里、同事的评价等。
撰写起诉状：
- 清晰写明原被告信息，即女方与男方的身份情况。
- 明确诉讼请求，即请求法院将孩子抚养权判归女方。
- 阐述事实与理由，详细说明女方虽无工作但有能力抚养孩子，以及男方可能不适合抚养孩子的情况。
提交材料并出庭：
- 向有管辖权的法院提交起诉状及证据材料。
- 按时出庭，充分表达自己争取抚养权的诉求和理由，通过合理陈述与证据展示，说服法官。
法院判定抚养权的原则
- 审查双方的基本条件：如经济状况、教育程度等。虽然女方当前无工作，但法院会综合考虑其整体抚养能力和条件。
- 考虑孩子的生活环境：孩子长期跟随一方生活，已形成稳定生活环境的，继续由该方抚养更有利于其身心健康。
- 尊重孩子的意愿：如果孩子已年满八周岁，法院通常会尊重其真实意愿。
可能的法律后果
- 若女方能充分举证自身在各方面更适合抚养孩子，且符合孩子利益，法院有可能判决其获得抚养权。
- 若双方证据不足或情况相近，法院也可能不直接判决抚养权归属，而是进一步查明情况后再做决定。
综上所述，女方即便没有工作，也有权并有机会争取到抚养权。关键在于准备充分的证据，合理阐述自己的诉求和理由，并积极参与诉讼过程。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。