合同工韧带损伤赔偿误工费的计算，需根据实际误工时间与收入状况综合确定，具体分为以下两种情况：

1. 有固定收入者
   误工费=实际减少的收入=月工资÷21.75天×实际误工天数（或按劳动合同约定工资标准计算）。

   • 关键点：需提供劳动合同、工资流水、完税证明、单位出具的误工证明等材料，证明收入实际减少。
     
   • 例外：若单位已发放病假工资，则误工费为“正常工资-病假工资”的差额部分。

2. 无固定收入者
   误工费=最近三年平均收入÷365天×误工天数；若无法证明最近三年收入，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

   • 关键点：需提供银行流水、纳税记录、行业收入证明等材料，证明收入水平及误工损失。

补充说明：

• 误工时间：以医疗机构出具的病假建议书或鉴定机构出具的误工期鉴定意见为准。若实际误工时间短于医疗机构建议时间，按实际误工时间计算；若因伤情反复延长误工时间，需提供持续治疗记录。
  
• 赔偿范围：除误工费外，若韧带损伤构成伤残，还可主张残疾赔偿金、护理费、营养费等；若因工作原因受伤，可申请工伤认定，享受工伤保险待遇。
  
• 争议解决：若与用人单位或侵权方就赔偿金额产生争议，可向劳动仲裁委员会申请仲裁（工伤纠纷）或向法院提起诉讼（人身损害赔偿纠纷），并提交上述证据材料。

建议：及时收集并固定证据（如医疗记录、收入证明、误工证明等），若对赔偿标准或程序有疑问，可进一步向我咨询具体操作细节。