事业单位退休人员被判处缓刑后，其工资待遇（养老金待遇）会受到一定影响，具体处理方式需根据退休时间、是否参加企业职工基本养老保险以及身份和刑罚执行情况来确定。以下是对此问题的详细分析：

一、2014年10月1日前退休的人员

1. 缓刑期间：

   • 停发退休费待遇，改按本人原基本退休费的60%计发生活费。
   • 医保待遇通常不受影响，可继续享受医疗保险报销等服务。

2. 缓刑结束后：

   • 若缓刑考验期满不再执行原判刑罚，按40%降低基本退休费，补贴按低一个职务层次（技术等级）确定。
   • 今后国家调整退休费时，按原执行退休待遇职务层次（技术等级）低一个职务层次（技术等级）的标准执行。

二、2014年10月1日后退休的人员

• 养老金计发：执行新办法，但目前国家层面尚未出台统一明确的处理规定。
• 实践做法：部分地方会结合当地情况制定相应的实施细则，一般参照改革前的相关规定处理，即缓刑期间停发养老金待遇，只发放一定生活费；缓刑结束后根据情况重新确定养老金标准。

三、参加企业职工基本养老保险的事业单位退休人员

1. 缓刑期间：

   • 停发基本养老金，服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金，但不参与基本养老金调整。
   • 特殊情况：被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的，可以继续发给基本养老金，但仍不参与基本养老金调整。

2. 缓刑结束后：

   • 缓刑期满后，可以恢复参与基本养老金的调整，按照服刑前的标准继续发放并享受后续的养老金增长。

四、其他注意事项

1. 未被剥夺政治权利：若退休人员未被剥夺政治权利，其退休金发放通常不受影响，但具体数额可能有所调整。
2. 养老金不补发：缓刑期间未能按时领取的退休金将不会进行补发。
3. 退休手续办理：判缓刑后暂时不能办理退休手续，需等待缓刑执行完毕后由单位提出申请，再由社保局等机构审核通过后方可享受退休待遇。
4. 开除公职问题：缓刑并不属于有期徒刑的范畴，因此不会导致公职的自动开除。只有被判处有期徒刑以上刑罚的人员才会被开除公职。

五、建议与行动

• 及时咨询：由于各地在具体政策执行上可能存在差异，建议退休人员及其家属在面临此类情况时，及时咨询当地社保部门或向我咨询，以获取最准确、最权威的信息和指导。
• 保留证据：在处理此类问题时，应保留好所有相关的法律文件和证据，以便在需要时提供证明。
• 关注政策变化：事业单位退休人员应密切关注相关政策的变化，以确保自身权益得到保障。

总结：事业单位退休人员被判处缓刑后，其工资待遇（养老金待遇）确实会受到影响，具体影响程度取决于退休时间、是否参加企业职工基本养老保险以及身份和刑罚执行情况。在处理这类问题时，应严格遵循相关法律法规和政策规定，确保公平合理。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。