虚构岗位本身并不直接构成偷税，但虚构岗位如果与税务处理相关联，并导致了税款的少缴、漏缴或逃避缴纳，那么就可能涉及偷税的行为。下面我详细解释一下：

1. 虚构岗位的定义与性质：

   • 虚构岗位通常指的是企业为了某种目的（如骗取补贴、逃避监管等）而设置的并不实际存在的职位。
   • 虚构岗位本身是一种不诚信的行为，但它并不直接等同于偷税。

2. 偷税的定义与构成：

   • 偷税是指纳税人故意违反税收法规，采用欺骗、隐瞒等方式逃避纳税的违法行为。
   • 偷税的构成通常包括主观上的故意和客观上的逃税行为。

3. 虚构岗位与偷税的关系：

   • 如果虚构岗位被用来作为税务处理的依据，比如虚构员工工资以减少应纳税所得额，或者虚构岗位以骗取税收优惠等，那么这种行为就可能构成偷税。
   • 在这种情况下，虚构岗位成为了偷税的一种手段或工具。

4. 法律后果与建议：

   • 如果企业因虚构岗位而涉及偷税，将面临税务部门的查处和相应的法律责任，包括补缴税款、滞纳金、罚款等。
   • 因此，建议企业应遵守相关法律法规，诚信经营，避免虚构岗位等不诚信行为。

综上所述，虚构岗位本身并不直接构成偷税，但如果与税务处理相关联并导致了税款的少缴、漏缴或逃避缴纳，就可能涉及偷税的行为。企业应谨慎处理岗位设置和税务问题，确保合规经营。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。