在面临欠债的情况下，是否让老公去外地工作，这是一个涉及家庭决策和财务规划的问题，同时也可能触及法律层面，比如债务的责任分担等。首先，我们要明确，这个问题的答案并不是一成不变的，它需要根据家庭的具体情况、债务的性质和数额、以及外地工作的收益与风险等多方面因素来综合考虑。
核心结论：
在决定是否让老公去外地工作时，应综合考虑债务情况、家庭财务状况、外地工作的收益与风险，以及夫妻双方的感受和家庭责任。
具体分析：
债务情况：
- 债务性质与数额：首先要明确债务是夫妻共同债务还是个人债务，以及债务的具体数额。如果是夫妻共同债务，双方都有责任偿还；如果是个人债务，虽然另一方没有直接偿还责任，但可能仍会间接影响家庭财务状况。
- 还款能力与计划：评估家庭当前的还款能力，以及是否有可行的还款计划。如果老公去外地工作能显著提高家庭收入，有助于更快偿还债务，那么这可能是一个积极的考虑因素。
家庭财务状况：
- 日常开销与储备：考虑家庭日常开销、紧急储备金等财务需求。如果老公去外地工作会导致家庭日常开销增加（如需要额外支付房租、生活费等），或者影响紧急储备金的积累，那么需要权衡利弊。
- 其他收入来源：评估家庭是否有其他稳定的收入来源，以及这些收入是否能满足家庭的基本需求和债务偿还。
外地工作的收益与风险：
- 收入提升：明确老公去外地工作能带来的具体收入提升，以及这是否足以覆盖因分离而产生的额外成本。
- 职业发展与稳定性：考虑外地工作对老公职业发展的长期影响，以及工作的稳定性。如果这是一个长期且有前途的工作机会，那么可能值得考虑。
- 生活与家庭影响：评估分离对夫妻关系和家庭生活的影响，包括对孩子的成长和教育等。这需要夫妻双方共同讨论和决策。
夫妻双方的感受与责任：
- 沟通与理解：夫妻双方应充分沟通，理解对方的担忧和期望，共同制定决策。
- 家庭责任：考虑双方在家庭中的责任和义务，以及如何平衡工作与家庭。
法律建议：
- 债务责任：如果是夫妻共同债务，确保双方都有明确的偿还责任和计划。如果是个人债务，也要确保不会因老公的外地工作而加重另一方的负担。
- 财产保护：在老公去外地工作前，可以考虑制定家庭财产保护计划，如设立共同账户、明确财产归属等，以防范潜在的财务风险。
综上所述，是否让老公去外地工作是一个需要综合考虑多方面因素的决策。建议夫妻双方充分沟通、评估利弊，并制定相应的债务偿还计划和家庭财务规划。如果有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以随时向我咨询。