国企领导被判缓刑后，其退休待遇是否会受影响需根据具体情况综合判断，以下分情况说明：

一、退休后被判缓刑

若国企领导已办理退休手续后被判缓刑，根据劳动和社会保障部办公厅的相关规定：

1. 基本养老金发放：被判处管制、有期徒刑宣告缓刑的，可以继续领取基本养老金，但通常不参与或受限参与养老金调整。例如，缓刑考验期内可能不参与调整，考验期满后恢复调整资格（具体以当地政策为准）。
2. 服刑期间处理：若缓刑期间因重新犯罪被撤销缓刑、收监执行，服刑期间停发基本养老金，服刑期满后按原标准恢复发放。

二、退休前被判缓刑

若国企领导在退休前被判缓刑，退休待遇受以下因素影响：

1. 未被剥夺公职：

   • 若缓刑期间未被开除公职，且继续工作并缴纳养老保险费，达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可按正常流程办理退休并领取退休金。
   • 示例：某国企领导因职务犯罪被判缓刑3年，缓刑期间未被开除，继续工作并缴费，3年后退休时可领取全额退休金。

2. 被剥夺公职：

   • 若因缓刑被开除公职，视同缴费年限清零（即改革前未实际缴费的工作年限不计入），但实际缴费年限仍有效。
   • 领取条件：
     • 实际缴费年限满15年：达到法定退休年龄时可领取基本养老金；
     • 不足15年：可延长缴费至满15年，或转入城乡居民养老保险享受待遇。
   • 示例：某领导被开除公职时实际缴费8年，需再缴费7年后方可领取养老金。

三、特殊情况处理

1. 在押未定罪期间：若因涉嫌犯罪被通缉或在押未判决，暂停发放基本养老金。若最终判无罪，补发暂停期间的养老金。
2. 缓刑考验期满后：若考验期内未违反规定，原判刑罚不再执行，退休待遇不受进一步影响；若违反规定被撤销缓刑，按服刑处理。

四、法律建议

1. 核实公职状态：确认是否被开除公职，这直接影响视同缴费年限的计算。
2. 查询缴费记录：通过社保部门或单位人事部门核实实际缴费年限，确保满足领取条件。
3. 关注地方政策：养老金调整规则可能因地区而异，建议咨询当地社保部门。

总结：国企领导被判缓刑后，退休待遇可能因退休前后状态、公职是否保留、缴费年限等因素产生差异。建议结合个人情况，进一步向我咨询具体操作流程或政策解读。