结论：已经18周岁的成年人没有上学也没有工作，在骨折的情况下，一般无法直接获得误工费的赔偿，但具体还需根据骨折的原因和实际情况来判断。
分析说明：
误工费的定义与赔偿条件：
- 误工费是指因他人侵权行为（如交通事故、工伤等）导致受害人无法正常工作，从而造成的收入损失。
- 赔偿误工费的前提是受害人有实际的工作收入，并且因侵权行为导致了收入的减少。
无工作状态下的误工费赔偿：
- 在您描述的情况下，该成年人没有工作，因此没有实际的工作收入。
- 既然没有工作收入，那么就不存在因骨折而导致的收入减少，因此一般无法直接获得误工费的赔偿。
特殊情况下的考虑：
- 如果该成年人虽然目前没有工作，但有证据表明他/她正在积极寻找工作，并且因骨折而错过了工作机会，那么可能可以主张一定的经济损失赔偿，但这并非传统意义上的误工费。
- 如果骨折是由他人的侵权行为（如交通事故、故意伤害等）造成的，那么该成年人可以主张医疗费、护理费、交通费等因侵权行为而产生的实际费用赔偿。
- 如果是工伤情况：即便该成年人没有签订劳动合同，但只要存在事实劳动关系（如实际提供了劳动并接受了用人单位的管理），且骨折是在工作过程中或因工作原因导致的，那么该成年人仍然有权享受工伤保险待遇，包括医疗费用、伤残津贴等。但这种情况下，赔偿的主体是工伤保险基金或用人单位，而非误工费。
行动建议：
- 如果您或该成年人认为骨折是由他人的侵权行为造成的，建议立即报警并保留好相关证据（如医疗记录、现场照片等），以便后续主张赔偿。
- 如果骨折发生在工作过程中或因工作原因导致，且存在事实劳动关系，建议尽快与用人单位沟通，并考虑申请工伤认定和享受工伤保险待遇。
- 在任何情况下，都建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议和帮助，因为法律问题往往涉及复杂的法律条款和实际情况的判断。
后续思考：
- 在处理此类问题时，关键在于明确骨折的原因和实际情况，以及是否存在可以主张赔偿的法律依据。
- 同时，也要考虑到不同情况下的赔偿主体和赔偿范围可能有所不同，因此需要根据具体情况来制定合适的法律策略。