结论：在对方承担次要责任且我方人员受伤的情况下，赔偿问题主要依据双方的责任比例来确定。一般来说，对方需按照其责任比例赔偿我方因此遭受的损失，包括医疗费、误工费、护理费等。

详细分析：

1. 责任比例的确定：

   • 在侵权纠纷中，责任比例通常由法院或相关机构根据双方的行为、过错程度、因果关系等因素来综合判定。
   • 如果对方被认定为承担次要责任，那么其赔偿比例通常会低于主要责任方。例如，如果主要责任方承担70%的责任，次要责任方可能承担30%的责任（具体比例需根据实际情况判定）。

2. 赔偿项目的确定：

   • 我方因受伤而遭受的损失，包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等，都可以作为赔偿项目。
   • 如果因伤致残，还可以要求赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

3. 赔偿金额的计算：

   • 赔偿金额的计算主要依据实际损失和责任比例。例如，如果我方的总损失为10万元，对方承担30%的责任，那么对方应赔偿的金额就是3万元。
   • 具体计算公式为：赔偿金额 = 总损失 × 对方责任比例。

4. 特殊情况考虑：

   • 如果对方拒绝赔偿或双方对赔偿金额有争议，可以通过法律途径解决，如向法院提起诉讼。
   • 在诉讼过程中，法院会依法审理案件，并根据双方提供的证据和法律规定来判定责任比例和赔偿金额。

法律建议：

• 在处理此类侵权纠纷时，建议首先与对方进行协商，尝试达成和解协议。
• 如果协商无果，可以收集相关证据（如医疗记录、费用单据、证人证言等），并向法院提起诉讼。
• 在诉讼过程中，要遵循法律程序，积极配合法院的审理工作，并提供充分的证据来支持自己的主张。

可能后果：

• 如果法院判定对方承担次要责任，并确定了具体的赔偿金额，对方应按照判决履行赔偿义务。
• 如果对方不履行判决，我方可以申请法院强制执行，以维护自己的合法权益。

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