劳动局委托的鉴定，通常指的就是劳动能力鉴定。以下是对这一问题的详细解释：
一、劳动能力鉴定的定义与目的
劳动能力鉴定是指劳动能力鉴定委员会根据用人单位、工伤职工或者其近亲属的申请，对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行等级评定的活动。其目的在于确定工伤职工的伤残等级，从而为其享受相应的工伤保险待遇提供依据。
二、劳动局在劳动能力鉴定中的角色
劳动局（现多称为人力资源和社会保障局）在劳动能力鉴定过程中扮演着重要角色。它负责组织和管理劳动能力鉴定工作，包括指定鉴定机构、审核鉴定申请、监督鉴定过程以及确认鉴定结果等。当劳动局委托相关机构进行鉴定时，这一鉴定通常就是在履行其组织和管理劳动能力鉴定的职责。
三、劳动能力鉴定的流程与要点
申请与受理：工伤职工或者其近亲属、用人单位可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定委员会在收到申请后，会进行审查并决定是否受理。
组织鉴定：劳动能力鉴定委员会在受理申请后，会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取相关专家组成专家组，由专家组对工伤职工进行鉴定。这一过程中，劳动局可能会委托具体的鉴定机构或专家进行实际操作。
作出结论：专家组在鉴定后，会出具鉴定意见。劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见，作出劳动能力鉴定结论，并书面通知申请鉴定的单位和个人。
四、劳动能力鉴定的意义与影响
劳动能力鉴定结论对于工伤职工来说至关重要。它不仅关系到工伤职工能否享受相应的工伤保险待遇，还影响到其未来的生活和工作。因此，劳动能力鉴定必须公正、客观、准确。劳动局作为组织和管理劳动能力鉴定的部门，其委托的鉴定机构或专家必须具备相应的资质和条件，以确保鉴定结果的公正性和准确性。
五、特殊情况说明
虽然劳动局委托的鉴定通常指劳动能力鉴定，但也不排除在某些特定情况下，劳动局可能会委托其他类型的鉴定，如职业病诊断鉴定等。然而，这些鉴定与劳动能力鉴定在目的、流程和影响等方面存在显著差异。因此，在具体情况下，需要根据鉴定类型和目的来判断其性质。
总结与建议：
劳动局委托的鉴定，在大多数情况下，指的就是劳动能力鉴定。如果您或您的亲友遇到了工伤问题，并需要进行劳动能力鉴定，建议及时向当地的人力资源和社会保障局（原劳动局）咨询并申请鉴定。同时，也请注意保留好相关证据和材料，以便在鉴定过程中提供有力的支持。如果您在劳动能力鉴定或工伤保险待遇方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。