是否接受对方提出的1.5万元赔偿，需结合具体案情、损失情况及责任划分综合判断，以下分情况说明：

1. 若您认可赔偿金额与实际损失匹配
   若1.5万元能完全覆盖您的直接损失（如医疗费、财产损失等）及合理间接损失（如误工费、护理费等），且对方无逃避责任、拖延履行等情形，可考虑接受赔偿并签订书面和解协议，明确赔偿范围、支付方式及双方权利义务，避免后续纠纷。

2. 若您认为赔偿金额过低

   • 核实损失依据：整理医疗票据、维修清单、收入证明等证据，计算实际损失总额（包括已发生费用及必然产生的后续费用，如康复费、残疾赔偿金等）。
     
   • 协商调整：向对方说明赔偿不足的理由，提供证据支持，争取提高赔偿金额。若对方拒绝，可明确告知将通过法律途径解决。
     
   • 法律途径：若协商无果，可向法院起诉或申请仲裁（根据纠纷类型选择），要求对方按实际损失赔偿。诉讼中需注意诉讼时效（一般为3年，自知道权利受损之日起算）。

3. 若对方拒绝协商或拖延履行

   • 发送律师函：委托律师向对方发送正式函件，明确赔偿要求及法律后果，督促其履行义务。
     
   • 申请诉前财产保全：若担心对方转移财产，可向法院申请冻结其银行账户、房产等财产，确保后续执行。
     
   • 提起诉讼：准备起诉状、证据材料（如事故认定书、损失证明等），向法院立案并参与庭审，争取法院判决支持赔偿请求。

行动建议：

• 立即收集与损失相关的所有证据（如照片、视频、证人证言等），避免证据灭失。
  
• 若对赔偿金额或责任划分有疑问，可携带材料与我详细沟通，我将结合案情分析赔偿合理性，并制定应对方案。
  
• 无论选择协商还是诉讼，均建议签订书面协议或保留沟通记录（如微信、邮件），以固定双方意思表示。