结论：您想从合伙的培训机构中退出并取回入股的钱，这主要取决于您与合伙人之间的协议约定以及相关法律法规的规定。以下是从不同角度为您详细分析的可能情况及建议。
一、协议约定优先
查看合伙协议：
- 首先，您需要仔细审查与合伙人签订的合伙协议或公司章程，看其中是否有关于合伙人退出、股权转让或退伙的具体规定。
- 如果协议中有明确约定，如退伙的条件、程序、股权转让的方式和价格等，那么您应按照协议约定来操作。
协商解决：
- 如果协议中没有明确规定，或者规定不够详细，您可以尝试与合伙人进行协商，达成一个双方都能接受的退出方案。
- 协商的内容可以包括股权转让的价格、支付方式、时间等，以及退伙后您对培训机构的责任和义务等。
二、法律法规规定
《合伙企业法》的相关规定：
- 如果您与合伙人成立的是合伙企业，那么根据《合伙企业法》的规定，合伙人在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙，但应当提前三十日通知其他合伙人。
- 退伙时，您有权按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算，退还您的财产份额。如果退伙时有未了结的合伙企业事务，待该事务了结后进行结算。
《公司法》的相关规定（如适用）：
- 如果您与合伙人成立的是有限责任公司，并且您持有公司的股份，那么您退出公司的方式可能包括股权转让、公司回购股权等。
- 股权转让需要遵循公司章程和《公司法》的规定，如其他股东享有优先购买权等。
- 公司回购股权通常需要在特定条件下进行，如公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合《公司法》规定的分配利润条件的等。
三、实际操作建议
评估股权价值：
- 在决定退出前，您需要对您的股权价值进行评估，以便在协商或转让时有一个合理的价格参考。
- 股权价值可以基于培训机构的资产、负债、盈利能力、市场前景等因素进行综合评估。
签订书面协议：
- 无论您与合伙人协商达成何种退出方案，都建议签订书面协议，明确双方的权利和义务，以避免未来可能出现的纠纷。
- 书面协议应包括股权转让的价格、支付方式、时间、违约责任等内容。
办理相关手续：
- 根据协议约定和法律法规的规定，您可能需要办理股权转让登记、退伙手续等，以确保您的退出合法有效。
四、可能面临的法律后果
如果未经其他合伙人同意擅自退出：
- 您可能会面临违约责任，需要赔偿因此给其他合伙人或培训机构造成的损失。
如果股权转让违反法律法规或公司章程的规定：
- 股权转让可能会被认定为无效，您可能无法取回入股的钱，甚至可能面临法律责任。
最后，退出合伙并取回入股的钱是一个复杂的过程，涉及多个方面的法律问题和实际操作。因此，我建议您在决定退出前，先咨询专业律师（即我本人）的意见，以确保您的权益得到充分保障。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。