施工和监理单位能否隶属于同一家母公司，这并非一个简单的“是”或“否”的问题，而是需要根据具体情况和相关法律法规进行综合分析。以下是从不同角度对此问题的详细解答：

1. 法律法规层面：

   • 在我国，建设工程领域的相关法律法规，如《建筑法》、《招标投标法》等，主要关注的是施工和监理活动的独立性、公正性和透明度。这些法律并未直接规定施工和监理单位不能隶属于同一家母公司，但强调了监理单位应当独立、公正地履行监理职责，确保工程质量。
   • 如果施工和监理单位隶属于同一家母公司，可能会引发对监理独立性的质疑。特别是在涉及利益冲突的情况下，如母公司可能为了施工单位的利益而牺牲监理的公正性，这种质疑将更为强烈。

2. 实际操作层面：

   • 在实际操作中，即使施工和监理单位隶属于同一家母公司，也并不意味着它们必然存在利益冲突或无法独立履行职责。关键在于母公司如何建立有效的内部隔离机制，确保施工和监理活动在组织结构、人员配置、财务管理等方面保持独立。
   • 例如，母公司可以设立独立的子公司或分支机构来分别承担施工和监理任务，并明确各自的职责和权限。同时，母公司还可以建立严格的内部监督机制，对施工和监理活动进行定期检查和评估，以确保其符合法律法规和行业标准。

3. 法律后果层面：

   • 如果施工和监理单位隶属于同一家母公司，且未能建立有效的内部隔离机制，导致监理活动受到施工单位的干扰或影响，那么这种行为可能构成违法违规。一旦被发现，相关单位和个人可能面临行政处罚、民事赔偿甚至刑事责任等法律后果。
   • 此外，如果因施工和监理单位的隶属关系导致工程质量问题或安全事故等严重后果，那么相关单位和个人还将承担更重的法律责任。

建议：

• 从法律合规和风险防范的角度出发，建议施工和监理单位尽量避免隶属于同一家母公司。如果确实存在这种情况，那么母公司应当建立严格的内部隔离机制，确保施工和监理活动的独立性和公正性。
• 同时，相关单位和个人还应当密切关注法律法规的变化和行业动态，及时调整和完善自身的合规管理体系，以应对可能出现的法律风险和挑战。

总结：施工和监理单位能否隶属于同一家母公司，并非一个绝对的问题。关键在于如何建立有效的内部隔离机制，确保施工和监理活动的独立性和公正性。如果有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律意见。